선으로 하나 되는 세상, Enable the Cabled World! LS전선이 선(線), 그 이상의 가치를 실현합니다. 1962년 설립된 LS전선은 일상 생활에서부터 산업 전반에 사용되는 케이블 관련한 솔루션을 개발, 생산, 제공함으로써 한국은 물론 세계 각국의 전력망과 통신망 구축에 기여해왔습니다. 나아가 혁신적 기술력을 바탕으로 다양한 산업용 특수 케이블과 산업 소재를 공급하여 산업과 경제 발전에 든든한 밑거름이 되어왔습니다. 오늘날에는 해저 케이블, 초전도 케이블, 초고압 케이블, 통신케이블 등의 첨단 제품을 북미와 남미, 유럽, 중동, 아시아 등 세계 각국 전력청과 주요 중전기기 업체, 통신사 등에 공급해 명실상부 세계 산업의 동맥 역할을 하는 글로벌 리딩 기업으로 인정받고 있습니다. LS전선은 비전인 'LS전선 Way'를 바탕으로 단순한 이익 창출을 넘어 고객의 가치를 더 크게 키우는 최고의 파트너로서 비즈니스 모델 혁신, 친환경 고품질 제품 개발, 이해 관계자와의 파트너십 강화 등으로 미래를 위한 역량을 다져가겠습니다. 한계를 뛰어넘는 기술혁신과 최적의 토털 솔루션 개발을 통해 더 큰 내일을 열어나갈 것입니다.

[보상기획] • 본사 및 국/내외 관계사 정기임금인상 • PS/PI 설계 및 개선 • 보상체계 개편 • 복리후생 설계 등 [보상운영] • 보상 데이터 관련 Simulation 및 data analytics • 급여/근태/복리후생 운영 및 총괄 등

[필수조건] - 제조업 급여 1년 이상 운영 경험 - MS Office 활용 능력 (엑셀 활용 우수자) 1. 4년제 정규 대학교 졸업자(학사) 이상 지원 가능합니다. 2. 이공계 : TOEIC 600점 이상 또는 TOEIC Speaking / OPIc IM1 이상, 인문계 : TOEIC 700점 이상 또는 TOEIC Speaking / OPIc IM3 이상 지원 가능합니다. - 어학 성적의 경우 [25년 4월] 기준 유효한 성적만 제출 가능합니다. (추후 전형시 증명 확인) - 어학 성적을 보유하고 있지 않은 경우에도 지원 가능하지만, 미보유시 추후 전형에서 별도 영어 level test 를 진행할 수 있습니다. 3. 남성의 경우 병역필 또는 면제자이어야 합니다. 4. 해외여행에 결격사유가 없는 자이어야 합니다. 5. 취업보호대상자 및 국가 보훈 대상자는 관계 법령에 의거하여 우대합니다. 6. 입사 지원 서류에 허위 사실이 발견될 경우, 채용 확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다. 7. 본 채용의 공고기간은 상황에 따라 연장될 수 있습니다. 8. 본 포지션의 선발 절차는 상황에 따라 변경될 수 있습니다.

- 직원 수 1000명 이상 회사 근무 경험 - Data analytics 분석 업무 경험 또는 자격증 보유 - 임금 구조 개편 경험 (통상임금, 임금 항목 등)

입사지원 > 서류전형 > 인성검사 > 1차면접(실무면접) > 2차면접(임원면접) > 평판조회/채용검진 > 처우합의 > 입사확정

[유의사항] - 취업보호대상자 및 국가 보훈 대상자는 관계 법령에 의거하여 우대합니다. - 추후 당사 양식 지원서 제출을 요청 드릴 수 있습니다. - 입사 지원 서류에 허위 사실이 발견될 경우, 채용 확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다. - 본 채용의 공고기간은 상황에 따라 연장될 수 있습니다.