현대오토에버의 지향점은 「Mobility Tech Company」입니다. In-Car와 Out-Car 영역 전반의 디지털 혁신을 주도하는 모빌리티 소프트웨어 프로바이더로서 3가지 사업 영역을 맡고 있습니다. 또한 미래 사업 경쟁력 강화를 위해 새로운 사업 영역에서 SW생태계 구축에 주도적인 역할을 하고 있습니다. ■ In-Vehicle IT - 미래차를 위한 차량 소프트웨어 개발 ■ Digital Transformation - 기업의 성공적인 디지털 혁신을 지원하기 위한 기술과 서비스 제공 ■ Core Technology - 제품과 서비스 제공을 위한 핵심 기술 개발 현대오토에버 홈페이지에서 보다 자세한 내용을 확인해보세요!

챗봇 서비스 개발 및 운영 : GPT 및 LLM 등의 모델을 이용한 대화형 서비스 개발 : 도메인 특화 대화형 서비스 개발 (차량, 안내, 상담 등) : 언어/대화 서비스 개발을 위한 딥러닝 모델 개발 : AI 대화 서비스 운영 모니터링 및 데이터 분석

- 자연어처리(NLP)/딥러닝 관련 전공 또는 그에 준하는 경험/지식 보유 - 챗봇/자연어처리 관련 모듈 및 서비스 개발 경험 - Python 개발 경력 3년 이상 혹은 그에 준하는 실력 - 인공지능 / 자연어처리(NLP) 관련 전공 또는 그에 준하는 경험/지식 보유 - 주요 AI 개발 프레임워크 경험(PyTorch, TensorFlow 등)

- NLP 관련 전공 석사 이상 - 형태소분석, 구문분석, 언어모델 등 NLP 기반기술 개발 경험자 - Entity Linking, QnA, MRC 관련 모델 개발 경험자 - Dense Passage Retrieval, Response Selection 등 Bi-encoder 구조 모델 개발 경험자 - 딥러닝 모델 서빙 경험자

지원서 접수 → 서류전형 → 직무역량테스트(코딩 또는 과제테스트)/인성검사 → 1차면접 → 2차면접 → 처우협의/채용검진 → 최종합격

• 지원서의 내용이 사실과 다르거나 문서로 증빙이 불가할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다. • 해외여행에 결격 사유가 있는 분(남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역 미필 또는 병역 면제되지 않은 분 포함)은 합격이 취소되거나 전형상 불이익을 받을 수 있습니다. • 최종합격 후 회사가 지정하는 입사일에 입사 불가할 경우 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다. • 장애인 및 국가 보훈 취업지원 대상자는 관계 법령에 의거하여 우대합니다. • 전형 단계별 합격자 발표는 개별 연락 예정입니다. • 채용 절차 및 일정은 일부 변동될 수 있습니다. • 모집 분야 및 담당 업무에 따라 영어 구술평가, 레퍼런스 체크, 또는 기타 전형이 실시될 수 있습니다. • 지원자의 경험과 역량을 고려하여 다른 포지션이 더 적합하다고 판단되는 경우 지원 분야가 변경될 수 있습니다.