[브랜드의 성장을 설계하고 실행하는 퍼포먼스 그룹] 성과만 보지 않습니다. 우리는 브랜드의 방향과 전략까지 함께 고민합니다. 퍼포먼스 그룹은 단순한 매체 운영자에서 벗어나, 고객의 목표와 시장 맥락을 읽고 그에 맞는 퍼포먼스를 설계하는 전략 파트너를 지향합니다. [우리가 일하는 방식] • 전략과 실행의 간극을 좁여요 • 숫자 너머의 맥락과 의도를 먼저 읽어요 • 서로 다른 전문성을 가진 동료들과 유기적으로 협업해요 • 정답보다 더 나은 방법을 끊임없이 찾아가요

• 퍼포먼스 마케팅 광고 소재 기획 및 제작(DA, 상세페이지, SNS 콘텐츠 등) • 광고 성과 분석을 통한 크리에이티브 최적화 • 각 매체(메타, 네이버, 구글 등)에 맞는 광고 디자인 전략 수립 및 실행 • AE, 콘텐츠 마케터들과 협업하여 캠페인 방향 설정 및 디자인 기획 지원 • 광고 성과 개선을 위한 트렌드 리서치 및 크리에이티브 테스트 진행 • 디자인 자동과 및 효율적인 제작 프로세스 구축 (AI, 3D, 모션 등 활용 가능 우대)

• Photoshop, Illustrator, Figma 등 기본 디자인 툴 활용 능력을 가지신 분 • 마케팅적 사고를 바탕으로 광고 성과를 고려한 디자인이 가능하신 분 • AE, 마케터 등 타 직군과 원활한 협업이 가능하신 분 • 트렌드에 민감하고, 새로운 디자인 스타일과 기술을 적극적으로 학습하시는 분

• 디지털 광고 디자인 경험 1년 이상이신 분(대행사 및 이커머스 경험 우대) • 퍼포먼스 마케팅 광고 소재(AB 테스트, 최적화 등) 경험이 있으신 분 • 생성형 AI, 3D, 모션그래픽 등 최신 디자인 기술을 활용한 경험이 있으신 분 • UI/UX, 랜딩 페이지 디자인 경험이 있으신 분 • 광고 데이터(CTR, CVR, ROAS 등) 분석 및 최적화 경험이 있으신 분 • 브랜드 톤앤매너를 유지하며 광고 성과를 개선한 디자인을 해보신 분 • 광고 및 마케팅 관련 협업 경험이 풍부하신 분

서류 전형 -＞(서류합격자) 사전 과제 -＞ 1차 인터뷰 -＞ 2차 인터뷰 -＞ 처우 협의 -＞ 최종 합류 • 제출 서류: 이력서와 포트폴리오(필수), 그 외 자신을 보여줄 수 있는 자료(선택)를 자유롭게 첨부해 주세요. • 인터뷰: 기본 2회 진행되며, 직무 역량과 팀 핏을 함께 확인하는 시간이에요. • 레퍼런스 체크: 2차 인터뷰와 처우 협의 사이 경우에 따라 레퍼런스 체크가 진행 될 수 있어요. [안내 사항] • 결과는 영업일 기준 7일 이내에 안내드리며, 모든 지원자분께 결과를 공유해요. • 더 적합한 포지션이 있다면 먼저 제안드릴 수도 있어요. • 해당 포지션은 지원 후 일정 시간(3개월) 내에는 재지원이 어려운 점 참고해 주세요. • 모든 포지션은 수습기간(3개월)을 거치며, 수습 기간에도 급여와 복지는 동일하게 적용돼요.

[WORK] 일에만 집중할 수 있도록 • 휴가는 제한 없이 • 장소에 구애받지 않는 근무 환경 • 코어타임(10-17) 외 자율 출퇴근 • 반려동물과 함께 출근 가능 [GROW] 함께 성장할 수 있도록 • 리프레시 휴가 및 휴가비 지원 • 도서·교육·세미나 지원 • 정기 건강 검진 • 마음 돌봄 프로그램 [REWARD] 성과를 인정하는 • 전사 성과 기반 인센티브 • 분기별 MVP 포상 • 리더 수당과 조기 승진 제도 • 전사 타운홀과 시즌별 이벤트