🚩 [CEO Staff]는 CEO의 사업 방향성과 관련한 의사결정을 지원하고, 사업 방향성과 관련한 의사결정을 전사 대상 소통하며 앞으로 나아갈 방향에 대해 경영진과 고민하고 전사전략 수립을 지원하는 역할을 
합니다. CEO 포함 경영진의 의사결정을 지원하는 것을 핵심 목적으로, 
전사 관점의 성장을 이끌어내기 위한 전략적 Initiatives 도출/관리 및 외부 투자 유치/관리 업무를 수행합니다. 
전략적 사고와 문제 해결 능력에 입각하여, CEO와 함께 high-level 및 detailed point-of-view를 통해 B2B Platform 전반에 다양한 경험과 성장을 할 수 있습니다. [주식회사 위펀 관련 기사] • 위펀, 2024 매출 1430억 달성… BaaS 플랫폼 기업으로 도약 (

https://wowtale.net/2025/04/30/240469/

) • ‘벤처 투자’ 혹한기인데···위펀, 시리즈C 200억원 조달 (

https://www.mk.co.kr/news/business/10751841

) • 위펀, 전국 물류망 갖춘 개인 편의점 물류 강자 ‘우린’ 인수 (

https://www.klnews.co.kr/news/articleView.html?idxno=311014

) • 위펀, B2B 사내 카페 1위 기업 넥스트씨앤씨 인수…“B2B 커피 구독 서비스 1위로 도약” (

https://www.startuptoday.kr/news/articleView.html?idxno=48599

) • "업계 2위 인수해 1위 도약"…위펀, 스낵포 간식구독 영업권 인수 (

https://www.unicornfactory.co.kr/article/2025110611100432188

) • 위펀, 하나증권 IPO 주관사 선정…‘2025년 코스닥 상장 목표’ (

https://www.klnews.co.kr/news/articleView.html?idxno=311266

)

• CEO의 의사결정을 위한 다양한 인사이트를 제공하며 전략적 방향성 제시 • 신사업 기회를 발굴하고, 업계 동향 분석을 통해 
신규사업 진입 전략과 실행 계획 수립 • 신사업 운영 및 인큐베이팅을 담당하며 PO 또는 PM 역할 수행 • CEO가 참여하는 주요 회의의 아젠다를 관리하며, 
관련 프로젝트 및 업무진행 모니터링 • 내부 조직과 CEO 간 소통 허브 역할을 수행하며
Cross-functional 프로젝트 관리 및 조율 • 주요 프로젝트 성과를 분석해 개선안을 도출하고 다음 단계 전략 수립

※ 지원간 이력서 외에 포트폴리오(자유양식) 필수 제출 바랍니다. • 스타트업 / 컨설팅 / VC 또는 전략, 매니지먼트 관련
5년이상 진행한 경험이 있으신 분 • B2B SaaS, IT 플랫폼, 복지·운영관 등 유관 산업에서 핵심 프로젝트 리드 경험 보유 • 시장과 유저에게서 문제를 발견하고 신규사업/제품을 기획 및 출시해 본 경험이 있으신 분 • 데이터툴 활용하여
논리적인 기획/설계를 갖추고 실행 중심의 프로젝트 리드 경험 보유 • 투철한 도전정신과 적극적인 마인드로 업무에 임하는 분

• 컨설팅펌 혹은 Big4 전략파트 출신 우대 • B2B 및 IT산업에 대한 높은 이해도 및 관심이 있으신 분 • 스타트업에서 고속성장을 주도하고 경험하신 분

[위펀 합류 프로세스] • 서류심사 → 직무 인터뷰 → 컬처핏 인터뷰 → 레퍼런스 체크 → 처우협의 → 최종 합격/입사 • 포지션에 따라 사전 안내 후 심화 인터뷰나 실무 과제 등 추가 절차가 진행 될 수 있습니다. • 채용 확정 후 3개월의 수습기간이 있으며, 해당 기간 동안 급여는 100% 지급됩니다. • 해당 공고는 수시 채용으로, 채용 완료 시 조기에 마감될 수 있습니다. • 각 전형 및 결과 안내는 합격자에 한하여 연락 드리고 있습니다. • 이력서를 포함, 제출된 인사서류 또는 채용 과정 간 허위사실이 발견될 경우 
채용이 즉시 취소 될 수 있습니다.

💎 업계 No.1 보상체계 • 업계 최고 수준의 Impact 있는 인센티브 제도 (정기 / 수시) • 임직원이 직접 제안하는 인센티브 제도 (프로젝트성) • 연 2회 연봉 인상 (우수 성과자 중심) • 인재 추천 제도 (최대 200만 원) • 생일 선물 지급 (반차 + 별도 선물) • 명절 선물 지급 (매년 상품 업데이트) 🍱든든한 업무 환경 • 시차 출퇴근제 (오전 8시 ~ 10시30분 출근) • 강남역 3번 출구 도보 1분 거리 (초역세권 신사옥) • 반려동물 동반 출근 / 용품 지원 • 자유로운 연차 사용 • 개인 법인카드 제공 (식대, 택시 등 업무 필수 경비 지원) • 간식·음료 무제한 제공 (스낵, 커피, 라면 등) • 여유 있는 식대 지원 (중식 1만 원 / 야근 시 석식 1.2만 원) • 비바 런치 운영 (1, 3주차 수요일 → 1.5시간 점심시간) • 사무용품/기기 구매 지원 (1년 근속 시 최대 30만원) • 건강검진 지원 (유급 반차 제공) • 자녀 출산 시 출산키트/용품 지원 (최대 30만원 상당) 🎠쉼표 있는 일상 • 자율 복장 출근 • 패밀리 데이 운영 (매월 3주 차 금요일 조기 퇴근) • 경조휴가 및 경조금 지원 (가족 관련 업계 최고 수준) • 장기 근속 포상 (최대 200만 원, 유급휴가 15일) • 창립기념일 축하 (매년 12월 / 공가 1일) • 장기 근속 포상 (최대 200만 원, 유급휴가 15일) • 결혼기념일 축하 (유급 반차 제공) 👍성장의 발판 • 사내 EAP 프로그램, 워크숍 등 지원 • 도서 / 교육 지원