리스페이스컴퍼니 (RESPACE)는 문화에 대한 깊은 이해를 기반으로 비非 일상적 경험을 창조하는 문화 크리에이티브 에이전시입니다. 우리는 남다른 상상력으로 공간-사람-문화를 잇고, 차별화된 디자인으로 놀라운 결과물을 만듭니다 20-30대로 구성된 젊은 문화기획사로 문화와 관련된 재미있는 일들을 만들어가고 있습니다. 프로젝트를 통해 많은 사람들과 새로운 문화를 공유하며, 가치를 공감하는 분들과 협력하여 함께 상생하는 문화예술 생태계를 만들어갑니다. ＜Culture Event / Business Event / Brand Promotion＞ 팝업스토어, 기업설명회, 기업 네트워킹, 데모데이, 오픈이노베이션, 사내행사, BTL, 개관식, 페스티벌, 파티, 공연, 패션마켓, 예술마켓 등 기업의 가치를 이해하고 행사의 성격을 분석하여 가시적 성과를 도출하는 행사를 실행합니다. ＜Visual Design / Space Design / Branding＞ 시각디자인, 공간디자인, 익스테리어, 포토존 디자인, 브랜드 가이드라인, 브랜딩, 디자인 솔루션 등 사람과 문화, 공간에 대한 깊은 이해도를 바탕으로 감각적이고 퀄리티 높은 디자인과 가치를 제공합니다. [👨‍💻리스페이스 기획팀 공간디자이너 소개] 리스페이스의 기획팀 공간디자이너는 "공간"이라는 영역안에서 온오프라인을 가리지 않고 다양한 업무를 수행해요. 여러 프로젝트를 기획하는 리스페이스안에서 주도적으로 일하실 수 있는 경험을 하실 수 있어요. 지원자분께서는 프로젝트 목표에 따른 공간 디자인을 주도하고, 이를 표현할 수 있는 고숙련된 스킬이 필요해요. 또한 기존의 공간 연출방식에서 벗어난 참신한 아이디어를 적극적으로 제안하고 주도적으로 실행 해야해요. 컨셉도출부터 공간 기획, 디자인, 설계, 소재선정, 제작, 감리, 시공까지 "A to Z"를 즐겁게 함께해주실 분을 원해요. 규정짓지 않은 크리에이티브와 더 큰 성장을 원하신다면 망설이지 말고 지원해 주세요!

• 공간디자이너로써 공간 프로젝트 관련 디자인 전반(3D) • 현장 실측, 설계, 제작, 설치, 철거, 감리 등의 보조업무 • 시공사 핸들링을 통한 프로젝트 스케줄링

ㆍ공간디자인 경력 1년 이상 ㆍ팝업스토어 디자인, 설계, 설치 경력 또는 이에 준하는 경험 ㆍ시공사 핸들링 경력 또는 이에 준하는 경험 ㆍ3D 디자인툴 능력(Sketchup, V-ray, Enscape, Rhine 등)

• 브랜딩, 시각디자인, 공간디자인 등 트렌드에 민감하고 이해도가 높으신 분 • 색다른 시각으로 문화를 바라보며, 분석과 감각을 통해 디자인하려는 사람 • 공간에 대한 높은 이해도를 바탕으로 소재, 설계, 디자인 등의 전 영역에서 스케일별 아웃풋을 도출한 경력 또는 이에 준하는 경험 • 유연한 커뮤니케이션 역량과 능동적인 태도를 가지신 분 • 주도적으로 목표를 설정하고 결과물을 만들어낼 수 있는 능력 • 밝은 심성과 인성을 가지신 분 • 문화를 즐기고 향유할 줄 아는 분

• 서류전형 > 1차 면접 > 2차 면접 > 최종합격 • 디자인 직군의 경우 지원자의 디자인 역량을 평가하기 위한 과제전형이 진행될 수 있습니다. • 해당 포지션 지원 시, 제출 서류 확인 부탁드립니다. ✅ 제출서류 • 포트폴리오 : 자유양식 • 포트폴리오 링크를 첨부시 URL 주소와 열람 권한을 재확인 하신 후 제출 바랍니다. ✅ 유의사항 ㆍ채용 전반의 과정에서 허위사실 또는 결격사유가 발견될 경우 채용이 취소됩니다. ㆍ해당 공고는 합격자가 발생할 경우 공고가 조기 마감될 수 있습니다. ㆍ입사지원서는 자유양식입니다. ㆍ경력사항이 있는 경우 재직중인(또는 재직했던) 회사의 사업분야, 매출액, 직원수 등 ㆍ회사에 대한 간략한 소개와 함께 본인의 역할 및 성과를 상세하게 기재해주시기 바랍니다. ㆍ별도의 자기소개를 통해 지원동기, 지원분야에 대한 전문성, 성격 등을 기재해주세요. ㆍ수신이 가능한 자주 쓰는 활성화된 이메일 주소를 입력해주세요. ㆍ당사의 여러 공고에 중복으로 지원할 수 없습니다. ㆍ문의사항은 Q&A 확인 또는 채용담당부서 이메일(

[email protected]

)로 문의바랍니다.

[근무조건] ㆍ기본 근무시간(10시~19시)를 기준으로 근무해요. ㆍ본부 및 팀내 업무에 무리가 없는 경우, 부서장 판단하에 조기퇴근(16시~)을 수용해요. ㆍ조직별 탄력적 근무제도로 최소 근무시간(10시~16시) 주 단위 30시간을 충족해야 해요. ㆍ모든 근로자는 입사 후 3개월의 시용기간이 있으며, 평가 결과에 따라 기간이 연장될 수 있어요.(최대 6개월) ㆍ시용기간 중에는 회사와 근로자간 합의된 시용급여를 지급해요. [복지] ㆍ윈도우, MAC 중 사용자의 편의성에 따라 선택할 수 있도록 지원해요. ㆍ모니터, 마우스, 책상 등 업무에 필요한 물품을 지원해요. ㆍ음료, 과자, 간편식 등 다양한 간식을 제공해요. ㆍ야간 근무 시 식비를 제공해요. ㆍ야간 근무 시 교통비를 지원해요. ㆍ연 1회 전체 워크숍을 시행해요. ㆍ생일자를 위한 선물을 제공해요. ㆍ장기근속자를 위한 포상금을 지급해요. ㆍ명절 및 경조사 선물을 제공해요. ㆍ자기계발을 위해 교육비를 지원해요. ㆍ자기계발을 위해 도서를 구매해요. ㆍ체력증진을 위한 체력단련비를 지원해요. ㆍ개인건강을 위해 정기 건강검진을 지원해요. ㆍ구성원들의 질병보호를 위해 예방접종을 시행하고 있어요. [혜택] ㆍ프로젝트 성과에 따른 성과금을 지급해요. ㆍ퇴직연금제도를 시행하고 있어요. ㆍ새로운 사업에 도전하고 싶은 인재들에게 사내독립기업을 운영할 수 있도록 지원하고 있어요. ㆍ직무능력 향상을 위한 교육제도를 운영해요. ㆍ리프레시와 반짝이는 아이디어 생산을 위해 특별한 문화의 날을 시행해요.