✅"아모레퍼시픽은 ‘사람을 아름답게, 세상을 아름답게(We Make A MORE Beautiful World)’ 합니다. 이는 곧 아모레퍼시픽의 존재 이유입니다. 이러한 소명 아래 자연을 통찰하고 과학 기술 연구를 통해 끊임없이 혁신해왔습니다. 세상의 아름다움은 개별 존재가 가진 ‘자기다움’이 모여 완성되기에 아모레퍼시픽은 모든 이가 자신만의 아름다움을 발견하고 실현하는 삶을 누리는 미래를 만들어갑니다. 이니스프리는 그룹의 일원으로서, 무한한 자연의 에너지를 탐구해 건강한 아름다움을 전하는 고효능 자연주의 브랜드입니다. 이니스프리는 피부를 소중히 생각하며 이니스프리가 아름다움을 위해 하는 모든 일들이 지구에 불필요한 영향을 끼치지 않도록 지속 가능한 아름다움을 위해 노력합니다. ✅이니스프리에서 건강한 아름다움을 함께 만들어 가실 분을 찾습니다! ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ 👉우리 팀을 소개할게요! 이니스프리 글로벌커머셜2팀은 신흥 Big2 마켓인 미국과 일본의 사업 전략방향을 수립하고 지원합니다. 브랜드의 주요 글로벌 성과가 글로벌커머셜2팀의 손에 달려있다고 말해도 과언이 아닌데요! 미국을 중심으로 캐나다, 호주, 유럽 등 웨스턴 권역의 상품/채널 전략을 수립하고 현지 법인에서의 실행을 지원 및 관리해주실 웨스턴 영업전략 담당자님을 찾고 있습니다!

●글로벌 커머스 전략 ●담당 국가 커머스 전략 수립 및 주요 EC 플랫폼 운영 ○담당 국가의 매출 및 영업이익 목표 달성을 위해 채널·상품 전략을 수립하고 성과를 관리합니다. ○담당 국가의 주요 EC 플랫폼(Amazon, TikTok Shop 등) 전략을 해외 법인과 함께 수립하고, 필요 시 직접 운영·실행합니다. ㄴ플랫폼별 매출 및 주요 KPI 분석을 통한 성장 기회 발굴 ㄴ상품 구성, 프로모션, 가격 등 플랫폼 운영 전략 수립 및 실행 ㄴ미국·일본 등 주요 국가 Amazon/TikTok Shop 운영 및 성과 관리 ○해외 법인과의 정기적인 커뮤니케이션을 통해 국가별 GTM(Go-To-Market) 전략을 조율하고, 리테일 마케팅 실행을 지원합니다. ㄴ국가별 채널·상품·프로모션 계획 리뷰 및 가이드 ㄴHQ–법인 간 전략 Alignment 및 실행 방향 조율 ○담당 국가 및 채널의 매출·이익 데이터를 분석하고, 성과 및 주요 이슈를 바탕으로 개선 방향을 도출합니다. ●본 포지션은 아래와 같은 역할을 기대하시는 분과는 맞지 않을 수 있습니다. ○해외 리테일러, 바이어와의 직접적인 세일즈·계약·협상 업무를 주 역할로 기대하시는 분 ○현지 출장을 통해 오프라인 리테일 현장에서의 영업 실행을 선호하시는 분 ○Amazon, TikTok Shop 등 주요 EC 플랫폼을 직접 운영해본 경험 없이 전략·기획 업무만을 선호하시는 분 ○하나의 플랫폼 운영에만 집중하기보다 국가별 사업·채널 전반을 함께 보는 역할에 부담을 느끼시는 분 ●대신, 이런 분과 잘 맞습니다. ○Amazon, TikTok Shop 등 주요 EC 플랫폼을 직접 운영하며 매출 성장을 만들어본 경험이 있으신 분 ○플랫폼 운영뿐만 아니라 국가별 채널·상품 전략과 전체 비즈니스 성과까지 확장해서 보고 싶으신 분 ○매출·이익 및 플랫폼 데이터를 기반으로 성과를 분석하고 다음 액션을 도출하는 데 익숙하신 분 ○해외 법인과 영어로 적극적으로 소통하며 전략을 조율하고 실행까지 연결하는 역할을 선호하시는 분 ○미국·일본 등 주요 글로벌 시장의 이커머스 및 소비자 특성을 이해하고 이를 사업 전략에 반영할 수 있으신 분

●경력: 관련 경력 3년 이상 있으신 분 ●학위: 학사 이상 (전공무관) ●해외 임직원과 원할한 영어 커뮤니케이션이 가능하신 분 (이메일이나 일상 회화를 넘어 비즈니스 관련 주제로 전문적인 소통이 가능하신 분) ●Amazon, TikTok Shop 등 주요 EC 플랫폼을 직접 운영해본 경험이 있으신 분 ※ 미국·일본 등 주요 글로벌 시장 운영 경험 우대

●뷰티 브랜드 또는 글로벌 소비재 브랜드에서 근무한 경험이 있으신 분

●서류 전형 ＞ AI역량검사 ＞ (화상)1차 면접 ＞ (대면)2차 면접 ＞ 레퍼런스 체크 ＞ 처우 협의 ＞ 입사

● 아모레퍼시픽 그룹은 구성원분들의 역량 향상 및 일과 삶의 균형을 위해 아래와 같은 복지제도를 운영하고 있습니다. ○ 복지포인트 / 年 200만원 (연 중 입사시 월할 지급) ○ 교통비 별도 지급 ○ 법정휴가 외 추가 휴가 - 리프레시 유급휴가(7일) (※ 단, 1년 이상 근속기준) - Happy vacation - 각종 경조휴가 및 경조비 지급 ○ 아모레퍼시픽 제품 30% 상시 할인 및 50% 할인까지 가능한 임직원 포인트 지급 ○ 다양한 사내 학습 모임 및 동아리 활동 지원 ○ 코어타임(10:00~15:00) 기반의 자율 출퇴근 제도 ○ 다양한 메뉴로 든든하게 먹고, 업무에 몰입할 수 있는 사내 구내식당 운영 (일반식은 물론 샐러드부터 헬시팩, 할랄식까지, 다양성과 배려를 담아) ○ ABC Style (자율 복장, 반바지도 OK!) 시행 ○ 신용산역과 본사가 연결되어 있어 눈, 비 걱정 없는 출근! ○ 본사 내 복지 시설 이용 가능(유/무료): 클리닉(진료), 마사지, 네일 서비스 등