독서와 무제한 친해지리, 당신의 일상을 1밀리+ 밀리의서재는 독서로 더 가치 있는 일상을 만듭니다. [밀리의서재는 독서를 쉽고 재미있게 만듭니다] - ​밀리의서재는 국내 ​최대 ​독서 플랫폼(보유 ​콘텐츠 ​22만권, ​베스트셀러/신간 보유 1위, ​누적 ​회원 수 890만 ​명, ​파트너 ​출판사 2,400곳!)으로 전자책은 ​물론 오디오북, ​챗북, ​도슨트북, 오브제북 ​등 모든 ​사람의 ​취향을 만족 시킬 ​수 있는 ​독서 콘텐츠를 제공합니다. - 밀리의서재 구성원은 '책을 끝까지 다 읽지 않아도 독서!', '밀리의서재 앱을 둘러보기만 해도 독서!'라고 생각합니다. 다양한 독서 콘텐츠와 큐레이션부터 독서와 무제한 친해질 수 있도록 다양한 기능을 함께 만들어봐요!

이 포지션은 플랫폼기술본부 아키텍처팀 소속이에요. 아키텍처팀은 밀리의 서재의 서비스를 개발하고 운영하는 팀으로, 아키텍처링을 기반으로 한 설계와 구현에 중점을 두고 체계적으로 접근하는 것이 팀의 핵심 철학이에요. 비즈니스 문제 해결을 위해 언어 레벨의 고민 뿐만 아니라, 다양한 오픈소스 플랫폼을 비즈니스 요구 사항과 제품 특성에 맞춰 활용해요. 데브옵스, 애플리케이션 설계 및 API개발, 비즈니스 개발, Data 등 다양한 전문 직군이 원팀으로 구성되어 완결성 있는 서비스 설계와 구현을 함께 수행하고 있어요. • 독서 컨텐츠 플랫폼 서비스의 비즈니스 개발을 담당하며, 주로 컨텐츠 도메인 영역을 중심으로 업무를 수행해요. • 서비스 구현을 위한 API 개발, 배치 개발, 비동기 처리, 연동 개발 등 핵심 개발 업무를 진행해요. • 안정적이고 확장성 있는 서비스의 제공을 위하여 다음과 같은 활동들을 포함해요. - 모니터링과 로깅, 자동 알람 구축을 기반으로 서비스 안정성 확보 - 테스트 코드 작성, 코드리뷰를 통한 리팩토링 활동 - 연동 표준 규약과 문서화를 통한 협업 인터페이스 구축 제공 • 프로젝트나 스크럼 체계로 협업하고 서비스의 다양한 개선점을 수시로 도출하여 애자일한 업무 방식으로 해결해요.

• 웹 서비스 구성의 전반적인 이해와 RESTful API, OIDC 표준 인증 체계, MSA 구조의 개발 및 배포 방법론 등 현대적인 개발 표준과 방법론에 대한 이해가 있으신 분을 환영해요. • Python, PHP, Java, Kotlin 등 서비스 구현에 널리 활용되는 개발 언어 중 2가지 이상에 대한 실무 경험을 보유한 분을 찾고 있어요. • 사용한 개발 언어들의 동작 구조와 특성을 깊이 있게 이해하고 업무에 적용할 수 있는 역량을 가진 분을 선호해요.

• 대규모 서비스 분산 구조 설계 및 운용 경험이 있으신 분이면 좋아요. - MSA 아키텍처 설계, 분산 시스템 구축, 로드 밸런싱 및 서비스 디스커버리 운영 경험을 보유하신 분을 선호해요. • Airflow, Kafka 활용 경험이 있으신 분을 선호해요. - Apache Airflow를 통한 데이터 파이프라인 스케줄링 관리 또는 Apache Kafka를 활용한 실시간 스트리밍 데이터 처리 경험을 보유하신 분이면 좋아요. • NoSQL 및 ElasticSearch 운영 경험을 해보신 분이면 좋아요. - MongoDB 등 NoSQL 데이터베이스 설계/운영 또는 ElasticSearch를 활용한 로그 분석 및 검색 시스템 구축 경험을 보유하신 분이면 좋아요. • 검색엔진 구축 및 연동 경험이 있으신 분을 환영해요. - 서비스 내 검색 기능 개발, 외부 검색엔진 API 연동, 검색 서비스 구축 등 검색 시스템 관련 업무 경험을 보유하신 분이면 좋아요.

[제출 서류] • 경력기술서가 포함된 이력서(PDF 형식 권장)를 제출해 주세요. - 경력기술서에는 본인이 담당했던 주요 업무와 구체적인 성과를 중심으로 작성해 주세요. [전형 과정] • 서류 전형 > 사전 과제 > 1차 인터뷰(직무) > 2차 인터뷰(컬처핏) > 처우 협의 > 최종 입사 - 채용 절차는 상황에 따라 일부 변경될 수 있습니다.

[밀리다움] ▶ 임팩트를 만드는 도전에 집중합니다. • 밀리는 도전을 추구합니다. 새로운 고객 경험을 탐색하며 외연을 넓히고, 이미 만들어진 것에 깊이를 더해 내실을 다집니다. • 우리의 도전은 밀리의 안과 밖을 아울러 고객의 임팩트를 만드는 전략적인 결정입니다. ▶ 도전을 이끌거나, 따르거나, 비켜줍니다. • 집중해야 할 목표가 공유되면 함께 몰입합니다. 도전 과제에서 주도적으로 역할을 찾거나, 적극적으로 돕거나, 그렇지 않다면 마음을 함께 해 주세요. • 우리의 R&R에 부정적이거나 수동적인 역할은 없습니다. ▶ 탁월한 결과와 퍼포먼스를 만들기 위해 학습합니다. • 스스로 나아지고자 하는 열망은 우리를 앞으로 나아가게 만듭니다. 언제나 더 좋은 방법을 찾는 태도는 나와 팀을 건강하게 만듭니다. • 탁월함은 도전에 가치를 더하고 결과물을 만듭니다. ▶ 주도적으로 실행하고 책임지고 마무리합니다. • 스스로의 원칙에 따라 행동할 수 있는 자율은 일을 시작하고 맺는 실력입니다. • 기발한 아이디어가 한 번의 도전으로 끝나지 않도록 일에 완결성을 더하고 기록으로 남깁니다. 전문성과 책임 위에 밀리의 자율이 있습니다. ▶ 수평적으로 일하며 동료를 신뢰하고 존중합니다. • 서로의 역량을 믿고 맡길 때, 우리는 혼자 할 때보다 더 멋진 일들에 도전할 수 있습니다. • 마음을 열고 동료의 의견을 듣는 태도는 팀을 하나되게 만듭니다. 신뢰와 존중은 협업의 기본입니다. ▶ 과정에서 결과까지 투명하고 정직하게 공유합니다. • 도전의 과정과 결과물은 '나의 것'이 아닌 '우리의 것'입니다. 업무의 진행과 결과가 투명하게 공유될 때 실패도 다음 시행착오를 줄이는 자산이 됩니다. • 함께 학습하고 더 나은 성과를 만듭니다. ▶ 밀리가 더 나아지는 일이라면 생각한 것을 말합니다. • 밀리의 솔직함은 모두의 진일보를 위해 용기를 내는 마음입니다. 논란이 생길 만한 일이라도 밀리에 필요하다면 말해야 합니다. • 마음 속에 머물러 있는 생각이 우리의 다음 도전 과제일 수 있습니다. ▶ 목표지향적인 피드백으로 함께 성장합니다. • 일상적인 상호 피드백은 우리의 성장을 이끄는 중요한 도구입니다. 업무의 목적과 임팩트를 확인하고, 잘한 것과 보완할 점을 발견하고 공유합니다. • 서로를 위한 피드백으로 성장과 도전을 이어나갑니다. [근무 환경 및 복리후생] 😎 각자의 스타일에 맞게 유연하게 일합니다 • 출근과 퇴근 시간은 각자의 스타일에 맞게 조절합니다. • 10시에서 5시까지 집중 근무합니다. • 법정근로시간을 초과할 경우 분 단위로 근무 수당을 지원합니다. 💪 집중해서 일한 만큼 재충전할 수 있도록 지원합니다 • 여름과 겨울, 연 2회의 전직원이 함께 연차를 소진하여 집중적인 휴식을 취합니다. • 매월 첫째, 셋째, 다섯째 주 수요일에 전사 휴식을 갖습니다. • 3년에 한 번, 3주 간의 유급 안식 휴가를 지원합니다. • 생일을 맞은 식구에게는 선물과 생일 유급 휴가를 지원합니다. • 1년에 2일 워킹맘 휴가를 지원합니다. 👫🏻 동료와 함께하는 시간을 응원합니다 • 동료와 함께하는 여행 경비를 지원합니다. • 매달 색다른 문화 행사가 있는 '밀리 투게더'를 운영합니다. • 팀 회식도 일하는 시간입니다. (회식을 하는 경우 수요일 4시부터 7시까지가 회식 시간입니다.) 🌇 즐거운 일터를 만들기 위해 다방면으로 지원합니다 • 점심 식사와 야근 시 저녁 식사 비용을 지원합니다. • 매월 멋진 일에 참여한 식구들을 시상합니다. • 회사의 현황을 전사적으로 공유하는 시간을 통해 회사에 대한 궁금증을 해소합니다. • 무한하게 성장을 할 수 있도록 자기계발비를 지원합니다. [유의 사항] • 밀리의서재는 다양성을 존중합니다. 취업규칙을 통해 출신, 성별, 나이, 장애, 인종, 종교, 가족형태, 성 정체성 등에 따른 일체의 차별을 금지하고 있습니다. • 입사 과정에서 사실을 은폐하거나 허위내용을 작성 또는 진술하는 경우 채용이 취소될 수 있습니다. • 장애인 및 국가 유공자 등은 관계 법령에 따라 우대합니다. • 밀리의서재는 시용 계약 기간을 3개월 이상 운영하고 있습니다. • 밀리의서재는 진행되고 있는 공고 중 한 개의 공고에만 지원이 가능하며, 중복 지원은 불가합니다. • 동일한 공고에 불합격 후 재지원을 희망하시는 경우, 불합격 안내를 받은 날짜로부터 6개월 이후에 재지원이 가능합니다.