※ 본 포지션은 토스 GRC 팀 소속 변호사 채용 건입니다.
[합류하게 될 팀에 대해 알려드려요]
• GRC는 Governance, Risk, Compliance 의 약자로, 토스팀의 주요 거버넌스와 리스크, 그리고 컴플라이언스 업무를 담당하고 있어요.
• 팀 확장을 위해 변호사 분을 채용하고 있고, 합류하시면 GRC Manager 라는 포지션 타이틀로 근무하시게 되어요.
• GRC 팀은 GRC Team Leader, GRC Manager, Compliance manager 로 구성되어 있어요. 토스만의 단단한 컴플라이언스 체계를 주도적으로 만들어가실 새로운 동료 분을 모시고 싶어요.
주요업무
• 토스팀이 상법, 공정거래법 등 기업 관련 법률을 준수하면서 혁신을 만들어갈 수 있도록 새로운 컴플라이언스 모델을 만들고 관리해요.
• AI, 데이터가 만드는 새로운 리스크 속에서도 토스팀이 안전하게 더 빨리, 더 멀리 갈 수 있도록 규제 대응 체계를 설계해요.
• 대기업집단 지정 , 내부거래 규제, 지배구조 및 공시 이슈를 주도적으로 검토하고 대응해요.
• 공정거래위원회 조사 및 제재 대응 관련 제반 업무를 수행해요.
• 토스팀 구성원들이 상법 및 공정거래법 관련 규제와 리스크를 잘 이해하고 대응할 수 있도록 교육 및 컨설팅을 제공해요.
자격 요건
• 한국 변호사로서 로펌, 회사 등에서 공정거래법 및 관계 법령에 대한 검토 경험이 3~5년 이상인 분이 필요해요.
• 대기업집단 지정, 내부거래 등 기업 지배구조와 공정거래 이슈에 강점을 가지신 분이면 좋아요.
• 공정거래위원회 등 규제기관 대응 경험이 있으신 분이면 좋아요.
• 플랫폼, e-commerce, IT/신기술 업계에서 검토 경험이 있으신 분이면 좋아요.
• 새로운 것을 배우기 좋아하는 유연한 사고와 다양한 배경의 직원들과 원만한 협업 및 커뮤니케이션 능력이 있으신 분이면 좋아요.
우대사항
[이력서는 이렇게 작성하시는 걸 추천해요]
• 상법, 공정거래 관련 법령과 관련 이슈들을 검토 및 해결해 본 경험이 있으시다면 구체적으로 기술해주세요.
• 이슈에 대한 쟁점을 파악하고 이를 주도적으로 해결해 본 경험이 있는지 기술해주세요.
• 규제기관 대응 등 프로젝트성 업무의 경우에는 동료들과 협업한 경험 등 업무 수행과정에 대해 구체적으로 기술해주세요.
채용절차
• 서류 전형 > 직무 인터뷰 > 문화 적합성 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우협의 > 최종합격 및 입사