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-조직 문화 설정 및 사내 커뮤니케이션 관리 -Payroll 업무 전반 (급여, 4대보험, 퇴직금, 세금 관련 업무 등) -정부지원사업 , 각종 계약 및 인증 신청 및 관리 -사내 시설, 자산 관리 및 기타 총무 업무 -사내 규정 및 복리후생제도 운영, 법정의무교육 관리 -그룹웨어, 협업툴, 사내 업무용 소프트웨어 관리 -해외 지사(일본, 대만) 커뮤니케이션 및 관리, 업무 지원

-4년제 대졸 이상 -유관 업무 경력 2-5년 -해외 출장에 결격 사유가 없으신 분 -높은 책임감을 가지고 맡은 업무를 성실히 수행하는 분 -유연한 업무 협업 및 대내외적인 커뮤니케이션 능력이 뛰어난 분 -다양한 업무 도전을 통해 성장에 대한 의지가 강한분

-일본어, 중국어, 영어 활용 가능자(비즈니스 레벨) -SLACK, MS Office등 업무 툴 활용 능숙자

서류 전형 ->실무진 면접->대표 이사 면접->최종 합격

-고용 형태 : 정규직( 3개월 수습 – 수습 기간 급여 100% 지급)