퀸잇을 대표하는 PB 브랜드의 A to Z를 핸들링하며, 패션 플랫폼으로서의 경쟁력을 함께 만들어 갑니다. [퀸잇을 만든 라포랩스를 소개합니다] 라포랩스는 X세대를 위한 패션 플랫폼 ‘퀸잇‘을 운영하고 있는 스타트업입니다. X세대 여성의 취향에 맞는 모바일 쇼핑 경험을 제공한다는 미션으로 빠르게 성장해 왔고, 23년 월 흑자 달성과 동시에 누적 투자액 700억을 돌파했습니다. 패션 카테고리에서 더 나아가 X세대의 라이프 스타일을 리드하는 플랫폼으로 거듭나기 위해, 라포랩스는 다양한 도전을 해 나가고 있습니다. 플랫폼으로서의 경쟁력과 가치를 시장에 증명하고, 더 많은 고객이 퀸잇을 통해 쇼핑할 수 있도록 그 누구보다 임팩트 있는 도전을 함께 할 분들을 찾고 있습니다:) [합류하게 ​될 ​팀에 ​대해 알려드려요] 퀸잇 ​PB1팀은 ​동대문을 기반으로 ​트렌드 ​패션 ​브랜드를 운영해요. 단순한 ​상품 ​기획을 넘어, 브랜드의 ​방향성과 ​성과를 ​주도적으로 만들어가요. 데이터에 기반한 ​빠른 의사결정과 ​날카로운 ​트렌드 감각을 ​바탕으로, 시장에서 ​통하는 ​브랜드를 직접 이끌어갑니다. 각자의 ​브랜드를 책임감 ​있게 운영하는 오너십 있는 동료들과 함께하며, 기획력과 실행력을 빠르게 성장시킬 수 있는 팀입니다.

• 브랜드 방향성과 부합하는 경쟁력 있는 상품을 기획합니다. • 데이터 기반의 액션 플랜을 수립하고, 판매 전 과정을 운영합니다. • 상품의 매력을 효과적으로 전달하기 위한 비주얼라이징 작업을 리드합니다. • 시즌 트렌드와 고객 인사이트를 바탕으로 브랜드의 핵심 상품군을 정의하고 확장합니다. • 유관 부서 및 협력사와 긴밀하게 협업하며, 기획부터 릴리즈까지 전 과정을 주도합니다.

• 1~2년 이상의 유관 경력을 지니신 분 • 동대문 혹은 중국사입 기반의 상품 기획 경험을 보유하신 분 • 엑셀 또는 스프레드시트를 활용하여, 목표 매출을 관리하고 분석해본 경험이 있으신 분 • 원활한 커뮤니케이션이 가능하신 분

• 피그마, 일러스트레이션 등 다양한 디자인 툴 활용이 가능하신 분 • 직접 브랜드를 키워가며 시장에서 성과로 증명하는 경험을 하고 싶으신 분 • 포토샵을 활용하여 의류 핏 보정이 가능하신 분

• 전형 프로세스 : 서류 전형 > 전화 인터뷰 > 1차 실무인터뷰 > 2차 컬쳐인터뷰 > 처우 협의 > 최종 합격 • 전형 프로세스는 상황에 따라 변경 및 추가될 수 있습니다. • 각 전형 결과(합격/불합격)에 관계 없이 모든 지원자분들께 1~2주 이내에 개별 연락 드립니다. • 정규직의 경우, 3개월의 수습기간이 적용됩니다. 이 기간 동안 급여는 100% 지급되며 평가에 따라 수습이 연장되거나 종료될 수 있습니다. • 채용 진행 과정에서 제출한 이력서·증빙자료 등에서 사실과 다른 정보 및 허위 기재 사항이 발견될 시 합격이 취소될 수 있습니다. • 각 전형 결과(합격/불합격)에 관계 없이 모든 지원자분들께 1~2주 이내에 개별 연락드립니다. • 정규직의 경우, 3개월의 수습기간이 적용됩니다. 이 기간 동안 급여는 100% 지급되며 평가에 따라 수습이 연장되거나 종료될 수 있습니다. • 채용 진행 과정에서 제출한 이력서·증빙자료 등에서 사실과 다른 정보 및 허위 기재 사항이 발견될 시 합격이 취소될 수 있습니다.

[라포랩스가 드릴 수 있는 것 🚀] 📌 근무 환경 • 개인 법인카드 지급 (식대 지원) • 유연 근무 제도 운영 • 최신형 노트북(Mac/Win), 모니터, 모션 데스크 등 제공 • 무제한 간식 제공 📌 휴가 • PR(Please Rest) 휴가 지급 • 전사 겨울방학 • 반반차 사용 (2시간 단위 휴가) • 경조사 지원 (경조휴가, 경조금, 화환) 📌 건강 관리 및 자기 계발 • 단체상해보험(실손 의료비 포함 가능) • 정기 건강검진 지원 • 장기근속 포상제도 운영 • 업무 관련 도서/외부 교육/컨퍼런스/세미나/웨비나 지원 • AI 업무 Tool 지원 (ChatGPT, Cursor, Claude 등) 📌 일&가정 양립 제도 • 사내 대출 제도 운영 • 주택 자금 대출 이자 지원 • 출산 축하금 및 육아 지원금 1,000만원 지급 • 자녀 입학 당해 유급휴가 1개월 지원 • 육아휴직 총 2년 사용 가능 (법적 의무 기간 1년 + 추가 1년) • 임직원 쿠폰 및 적립금 지원