[조직/문화 소개] #우리가 일하는 방식은 업무 효율과 커뮤니케이션을 중시하며, 협업Tool을 적극적으로 사용합니다. 간단한 업무 보고 및 의견 공유는 MS Teams를 활용하고, PJT성격에 맞춰 Slack, Confluence, JIRA를 활용하며 Notion, Figma, Zeplin, Git lab을 통해 담당자간 효율적인 커뮤니케이션, 협업이 이루어지고 있습니다. 무엇보다 일할 때 집중하고, 개인 생활을 소중히 여기는 워라벨을 존중하며, 재택근무, PC-OFF제, 선택근무제 등을 통해 개인이 최적의 퍼포먼스를 낼 수 있는 환경을 만들어 가고 있습니다. #우리의 문화는 즐겁고 창의적으로 일하지만 고객의 사소한 니즈를 놓치지 않는 잘 듣는 사람들의 집단입니다. 기획부터 설계, UX디자인, 개발조직이 함께 문제를 인식하고 결과물을 만들어가는 협업을 최선으로 여기며, 명확한 논리와 근거를 가지고 여러사람이 치열하게 고민하면서도, 동료가 도움이 필요할 때 누구보다 빠르게 손을 내미는 마음의 거리가 가까운 조직입니다.

[직무소개] B2C 웹/앱 서비스의 사용자 경험 설계 및 기획 PL을 수행합니다. 1. 데이터기반 UX 컨설팅 및 비즈니스 도메인 이해도를 바탕으로 UX 구축 전략 수립 - 고객 데이터 분석과 Customer Journey에 따른 Pain Point를 도출하여 서비스 개선 프로세스를 기획합니다. - 디지털 플랫폼 벤치마킹, UX리서치를 통해 서비스에 최적화된 사용자 경험을 설계합니다. - UX Trend 및 기술을 분석하고 소비자 접점에 적합한 UX전략을 세워 고객사에 제안하는 역할을 수행합니다. 2. 웹/앱 서비스 구축 시 서비스 및 UX 기획 PL 혹은 기획 PM 업무를 수행 - PM/PO, 프로덕트 디자이너, 개발자와 협업하여 프로덕트 UX 구축 계획을 수립하고 관리/실행 합니다. - 프로덕트 서비스 제안 및 UI/UX화면 설계, 트렌드 분석을 통해 신규 서비스의 핵심 목표에 최적화된 사용자 경험을 기획합니다. - 프로덕트 온보딩/유지운영을 위한 콘텐츠, 서비스를 제안하고 필요한 UX/UI화면 구축을 리딩합니다. 3. 신규 서비스 제안 - 그룹 내 계열사 및 대외 B2C, 모바일, 금융 등 신규 서비스를 제안합니다. - RFP 기반 제안 전략 수립 및 제안서 작성 지원, 관련 구축 프로젝트에 참여합니다.

[제출서류] - 포트폴리오 첨부 필수 (미첨부시, 서류 검토에서 제외됩니다) [Education] - 학사 이상 [Experience] - 총 경력 7년~15년 사이의 경력 - 다양한 분야의 B2C 웹/앱 UX기획 경험 (5년 이상) - UX 구축 기획 PM 및 PL 경험 (2년 이상) - UX 리서치, 데이터 분석을 통한 사용자 프로세스 설계 및 테스트, 프로토타이핑 경험 [Functional Competencies] - UX컨설팅 문서 작성 및 Presentaion Skill 능통 - 전략 방향성에 맞춘 서비스 기획 및 제안서 제작 역량 - Customer Jouney에 따른 Painpoint 분석, 인사이트 도출 역량 [Skill/ Qualification] - Google Analytics, Figma 툴 활용자 우대 - 데이터 분석을 통한 인사이트 도출 및 개선 제안/실행 기획 경험

- 커머스 서비스 기획 PL/PM 경험 우대 - AI 서비스 구축 경험 우대 - Product Manager 경험 우대

◼ 채용 프로세스 : 서류전형 > 1차면접 > 2차면접 > CJAT(인성검사),처우협의(평판조회),채용검진 > 최종합격 • 서류전형 합격 시 코딩테스트가 진행됩니다. • 세부 일정은 합격자에 한해 개별 안내드립니다. • 각 단계별 결과에 따라, 일부 전형 과정이 추가 또는 생략될 수 있습니다.

♥복리후생 임직원 카드 : CJ그룹내 주요(브랜드,제품,서비스) 계열사 40% 할인 국내콘도 및 해외여행 지원 : 국내 콘도 및 해외여행(호텔,패키지) 회사지원 의료비 지원(본인) : 급여 항목 중 본인부담금 10만원 초과시 난임 부부 시술비 지원 : 자녀가 없는 난임 부부 시술비 지원(난임 휴가) 심장병 진료비 지원 : 본인 및 자녀 선천성 심장병 수술시 지원 종합건강검진 : 직급별 기준 상이(배우자 포함은 격년) 주택대부 이자지원 : 대출2,000만원에 대한 이자 회사 지원 생일,자녀입학 선물지원 : 본인 생일, 자녀 입학시 선물 지원 경조사 휴가 및 경조금 : 결혼,회갑,칠순,팔순,구순,사망,장제비 등 상조 지원 : 상조 물품, 상조 업체 서비스(인력) 지원 웨딩카 지원 : 본인 결혼시 웨딩카 지원 CGV 영화관람권 지급 : CGV영화관람권 1년 6장 제공 + CJ배급 영화관람권 제공 사내카페 : 본사 사내 카페 무료 이용 심리상담서비스 : 연 8회 지원(심리정서, 부부/가족관계 등) ♥근무제도 유연근무 : 시차 출퇴근, 탄력근무, 선택근무, PC OFF제도 실시 자율복장 : 완전 자율 복장 호칭제도 : 임직원 간 ‘님’ 호칭 사용 ♥자녀지원 자녀 학자금 및 보육수당 : 자녀 중,고,대학교 학자금 지원, 자녀 만 5세, 6세 매월 1인당 10만원 지원 장애인 자녀 양육비 지원 : 미성년자 중증 장애인 자녀 양육비 지원 임신 축하 : 임신 축하 선물 지급, 예비맘 택시쿠폰 지원 ♥휴가제도 장기근속 : Creative Week 근속 3,5,7,10년 2주 유급휴가 (+개인휴가 2주포함 총4주 가능) 가족/자녀입학돌봄휴가 : 자녀입학(2주),가족(10일) 출산휴가 : 임직원 본인: 90일 / 배우자: 14일 난임휴가 : 여성:1회7일 / 남성: 3일(년)