환경자원플랫폼 관련분야 선두기업인 스타트업입니다. 조직 전략과 브랜드 전략을 일관된 메시지로 통합하는 고도화 실무와 사내·대외 커뮤니케이션의 구조를 주도 총괄하는 분을 모시고자 합니다. 전략중심의 인사업무와 커뮤니케이션 업무를 경험하신분으로 꼼꼼하고 성실한 좋은성품과 굳건한 리더십 있는분을 찾고 있습니다

• HRM(Hiring, Evaluation, Compensation, Growth) 전반 제도 기획 및 고도화 • 고성과 인재의 선별, 유지, 성장 구조 설계 및 평가 보상 체계 실행 • CEO 및 리더십 대상 리더십 모델·피드백 툴 기획 및 내재화 • VOC 기반 조직문화 진단 및 개선 전략 설계 • 기업 브랜딩 메시지 및 커뮤니케이션 전략 수립(채용·정책·ESG 등 포함) • 공식 홈페이지, 보도자료, 브랜드 콘텐츠 등 전사 외부 이미지 설계 및 관리

• 경영 전략을 실현하는 조직과 커뮤니케이션 구조를 기획하고 정착시킨 경험인재 • HR/PR 또는 경영전략 분야 6년 이상 유관 경력 보유 • 평가·보상·성장 등 조직 핵심 제도 고도화 또는 신규 정착 경험 • 인사제도 및 조직문화 체계를 전략적으로 설계하고 실현한 경험 • 브랜드·조직 커뮤니케이션 전략 및 캠페인 운영 경험 • 경영진 직속 또는 CEO 협업 구조에서의 전략적 프로젝트 주도 경험 • 전략 중심의 인사·커뮤니케이션 실무 설계 경험 보유자

• 브랜드 전략 및 정책 커뮤니케이션 일괄성있게 운영한 경험 있는분자 • 다국적 조직 또는 글로벌 브랜드 확장 프로젝트 참여 • 내부 조직 및 외부 시장을 연결하는 브랜딩/채용 전략 수립 • 단순 인사가 아닌, 전략 중심 조직 설계 역량을 갖춘 고도화 실무 경험

서류전형 1,2차 인터뷰