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CJ올리브네트웍스(주)

[계약직] 물류 자동화 창고 현장 관리 소장

1,001-10,000명
  • 공고소개
  • 주요업무
  • 자격요건
  • 우대사항
  • 채용절차
CJ올리브네트웍스(주) 조직 이미지
CJ올리브네트웍스는 1995년 창립이래 생활∙문화 기반의 종합 IT서비스를 성공적으로 제공함으로써 고객 만족과 가치를 실현하고 있으며, 고객의 신뢰와 지지를 바탕으로 견실하고 안정적인 성장을 지속해오고 있습니다. 지난 30여년 간 IT시스템 구축 및 서비스로 축적된 경험과 노하우를 바탕으로 CJ그룹의 디지털 전환(Digital Transformation)을 위한 계열사 디지털 혁신을 주도하고 있으며 스마트스토어, AI팩토리, 빅데이터, 블록체인 등 4차 산업혁명 시대에 경쟁력있는 IT기술로 시장의 요구에 빠르게 대응하고 있어요. 빠르게 변화하는 경영환경 속에서 다가올 미래를 위해, 남들보다 먼저, 더 멀리, 예측하여 고객의 혁신적인 성공을 견인하고 사회적 문제 해결을 통한 더 나은 세상을 실현하는데 앞장서는 CJ올리브네트웍스! 역량있는 분들의 합류를 기다립니다!

주요업무

[직무 소개] 현장 소장은 해당 공사 현장의 지휘자로서 시공/품질/안전/원가/공정 등을 통합하여 책임지고 관리해야 합니다. 현장의 목표를 달성하기 위해 발주처/감리자/협력사/시공사 내부 조직 간의 조정/소통/문제 해결을 수행합니다. [담당 주요 업무] - 공사 업무 : Stacker Crane/Shuttle System 기반의 자동화 창고 구축 공사 현장 관리 - 판넬 외벽 및 바닥/우레탄 뿜칠 등 수행범위 內 건축 공사 관리 감독 - 본사 현장운영팀장, 사업담당 또는 PM(Project Manager)에게 보고 - 협업 대상 : 설계팀/감리사무소/품질관리(QC)/안전관리자(SH)/협력사/본사구매팀/노무담당자 등 - 현장내 책임 범위 : 시공사 내부 조직/현장조직/하도급협력사 전체

자격 요건

- 공사 관리 리더십 및 도급사 관리 역량: 다양한 협력사와 인력을 이끌고 조율할 수 있는 역량 - 의사소통 및 문제해결능력: 발주처·감리자·내부 팀 간 의견 차이 조율 및 문제 신속 해결 - 종합적 사고와 책임감: 설계·시공·품질·안전·원가 등의 다양한 요소를 통합적으로 고려 - 안전 및 윤리의식: 현장 안전·환경·노무 관련 법규 준수 및 책임감 있는 태도 - 변화 대응력 및 현장 적응력: 설계변경, 기상·현장상황 변화 등에 유연하게 대응

우대사항

- 관련 건설기술 분야 기사, 산업기사 또는 기술사 자격 보유자 우대 - 해당 직무 분야에서 최소 실무 경력 10년 이상 100억 규모의 공사 경험자 우대 - 건설현장 안전보건교육, 현장관리 관련 법규 및 절차 숙지자

채용절차

◼해당 포지션은 계약직 포지션 입니다. ◼ 채용 프로세스 : 서류전형 > 1차면접 > 2차면접 > CJAT(인성검사),처우협의 > 건강검진 > 입사
이 포지션에 필요한 전문분야/기술
건축시공
현장관리
안전관리
공사관리
현장소장
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[계약직] 물류 자동화 창고 현장 관리 소장

1,001-10,000명
직급/직책기타
연봉협의
근무지전라북도 익산시
경력15년~30년 차
학력학력 무관
마감일
채용 시 마감
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