"No.1 Mobile Business Company, Mobidays." Create Valuable Surprise! 가치있는 놀라움을 만드는 종합 디지털 마케팅 기업, 모비데이즈 모비데이즈는 마케팅 서비스와 솔루션, 데이터 등을 One-Stop으로 제공하는 모바일 전문 종합 애드테크 기업으로, 모바일 마케팅 업계에서 가장 젊고 빠르게 성장한 top player 입니다. 2023년 올해의 유니콘 디지털 광고인 부문을 수상한 유범령 대표이사가 지난 2014년 설립한 모비데이즈는 국내외 광고주와 광고 대행사, 종합 미디어 렙, 주요 모바일 매체를 중개하며 효율적인 모바일 광고 서비스를 제공합니다. 뿐만 아니라 국내 모바일 시장과 전 세계를 연결하는 최전선 창구 역할을 수행하기 위해 약 20여 국가, 100여 개 광고 대행사·Ad Network·SSP, DSP, Ad Exchange 등과의 연계 사업을 진행하고 있습니다. 주요 사업인 퍼포먼스마케팅, 미디어렙에 모바일 마케팅 플랫폼, Ad/Data-tech 솔루션을 유기적으로 연계하며, 직접적인 서비스 외 마케팅 유관 사업을 통해서 고객과의 접점을 다각화, Lock-in 효과를 극대화하며 독자적인 마케팅 생태계를 구축해나가고 있습니다. 그 결과, 2021년에는 연 취급액 2,000억을 돌파하며 엄청난 성과를 거두었고, 2022년에는 코스닥 상장, 2023년에는 연간 취급고 2,800억을 달성하며 꾸준한 성장을 이뤄내고 있습니다. 또한, 강한 기업을 추구하는 모비데이즈는 디지털 마케팅 뿐만 아니라, 마케팅 직군에 특화된 인력 채용 서비스를 제공하는 모비인터치, 글로벌 모바일 게임 퍼블리셔 IP 전문기업 모비게임즈, K-POP 음반 및 굿즈(MD)를 수출하는 글로벌 온라인 커머스 모비콘텐츠테크, 최고 수준의 실무 교육 콘텐츠를 제공하는 비즈니스 교육 플랫폼 모비커리어에듀 등 다방면의 산업군으로 진출하며 총 4개의 자회사를 함께 운영하고 있습니다. 모비데이즈와 함께 가치 있는 놀라움을 선사할 인재를 기다립니다. [포지션 정의] Step 1. Junior AE (기능적 성장) • Focus: 캠페인 운영의 기초 체력 확보 • Role: DA/SA 매체 셀프서빙 능숙도 제고, 트래킹 툴 활용 및 데이터 리포팅 기초 수행 Step 2. Senior AE (전문적 성장) - [현재 채용 포지션] • Focus: 중대형 캠페인 PM 및 실무 전문성 확립 • Role: 특정 산업군(게임, 커머스 등)에 대한 마켓 인사이트 보유, 캠페인 이슈 예방 및 대응, 주니어 AE 실무 가이드 및 성과 QA 수행 Step 3. Vice / Lead AE (영향력의 확장) • Focus: 프로젝트 리딩 및 파트 단위 성과 관리 • Role: 대형 비딩 PL(Project Leader) 수행, 파트 단위의 매출 및 생산성 관리, 구성원 역량 개발 지원 Step 4. Director (전략적 의사결정) • Focus: 비즈니스 임팩트 창출 및 조직 매니지먼트 • Role: 수주 전략 수립, 팀/본부 단위 조직 목표 수립 및 인사 관리, 신규 비즈니스 모델 발굴

• 중대형 캠페인 메인 운영(PM): 캠페인 KPI 수립부터 최적화, 최종 성과 분석까지 전체 프로세스 리드 • 실무 QA 및 가이드: 파트 내 주니어 AE의 업무 타임라인 관리 및 리포트/미디어믹스 퀄리티 검수 • 전략적 제안 지원: 리더와 협력하여 신규 비딩 제안서의 매체 전략 및 디테일 수립 • 광고주 파트너십: 실무 책임자급 커뮤니케이션을 통한 신뢰 구축 및 선제적 이슈 대응

• 디지털 마케팅 경력 3년~7년 (대행사/렙사 경력 2년 이상 필수) • DA/SA 매체 및 트래킹 툴(GA4/MMP)에 대한 숙련된 셀프서빙 및 분석 역량을 보유하신 분 • 데이터 기반으로 성과를 증명하고, 이를 논리적인 언어로 광고주에게 전달할 수 있는 분 • 자신의 노하우를 주니어에게 체계적으로 공유해본 경험이 있으신 분

• 게임, 커머스, 금융 등 특정 산업군에서 메인 PM으로 유의미한 성과를 낸 경험 • 1인 이상의 후배 마케터 교육 및 업무 가이드(OJT 등) 경험 • 비딩 제안서 작성 시 매체 전략 파트를 주도적으로 리드한 경험 • 비즈니스 영어 회화 역량을 갖추신 분

1) 서류전형 2) 1차 실무진 대면인터뷰 3) 2차 그룹장 대면인터뷰 4) 처우협의 (직전연봉 기준으로 협의) 5) 최종합격 및 입사

[근무환경] - 개인 컨디션에 따라 유연하게 활용하는 8시~10시 자율 출근 - 모비계열사가 8층 전체를 사용하는 쾌적한 근무환경 (옥상정원, 라운지, 안마의자 등) - 매번 다른 메뉴를 골라 먹을 수 있는 셀프 스낵 코너, 카페테리아 - 초경량 LG gram 노트북 및 업무 용품 지급 - 입사 당일부터 운영되는 체계적인 OJT ~ 직무별 실무 교육 지원 - 부득이한 야근 시 비용 지원 (야근 식대, 심야 택시비, 강남 지역 비즈니스 호텔 숙박 지원) 외 [조직문화] - 연차와 관계 없이 ‘~님’ 호칭을 사용하는 수평적 소통 문화 - 필요할 땐 언제나 자유로운 연차 사용 (feat. 2시간 단위 반반차제도) - 자유로운 복장 문화 - 다양한 부서의 모비긱스들과 어울릴 수 있는 크로스런치 및 플레이샵 - 구성원의 특별한 날을 축하하는 생일 / N주년 / 출산 선물 - 마케팅/광고/스타트업계의 다양한 인적 Networking 형성 - 수주 프로젝트 기반의 인센티브 제도 운영 외