욕실은 당신에게 어떤 의미를 가지나요? 로얄앤코는 욕실에서 보내는 시간을 '영감을 위해 스스로를 돌아보는 시간'이라고 믿습니다. 그리고 우리는 매일의 영감을 위해 스스로에게 몰입하고자 하는 사람들을 위한 공간을 설계해 나가고자합니다. 로얄앤코는 누구보다 소비자에 맞닿아 있는 방식으로 욕실 인더스트리에 변화를 만들고, 독자적인 영역을 구축해 나가고자 합니다. 이 여정에서 브랜드의 이미지를 쌓아나가고, 마케팅의 전략을 수립해 세일즈를 리딩할 브랜드 마케팅 리드를 찾습니다. 로얄앤코는 50년의 헤리티지를 바탕으로 직접 욕실 제품들을 연구, 개발, 디자인, 제조하여 판매하는 인더스트리의 리딩 컴퍼니입니다. 비데, 원핸들 수전, 핸드타월, 에티켓벨 등의 혁신적인 제품들을 최초로 소개하며, 우리는 욕실의 다양한 불편함들에 대한 솔루션을 제안해 왔습니다. 로얄앤코는 이제 불편함의 해소를 넘어, 욕실만이 가지는 공간적 의미를 연구하고 제안합니다. 우리는 욕실에서 사람들이 보내는 시간이 매일의 작은 영감을 위한 여정이라고 믿으며, 이러한 여정이 이루어지는 공간과 경험을 설계합니다.

- 브랜드 기획 : "로얄다움"을 구축하고, 이를 각인시키기 위한 온&오프라인 활동들을 기획/실행합니다. - 브랜드 아이덴티티 강화를 위한 전략수립 및 실행 - 브랜드 프로젝트 기획 및 실행 - 소비자 브랜드 경험 설계 - 마케팅 전략 수립 및 운영 : 제품과 브랜드를 알리고, 세일즈를 활성화시킬 수 있는 다양한 마케팅 전략을 수립하고 운영해나갑니다. - 마케팅 전략 수립 및 실행 - 온/오프라인 온드채널 운영 및 활성화 전략 - 콘텐츠 매니징 : 우리의 제품이 보여지는 방식, 브랜드가 전달하고 싶은 메시지를 자사 및 외부 채널을 통해 전달합니다. - 온-오프라인 콘텐츠의 기획 및 제작 관리 - 세일즈 매테리얼 및 기타 디자인물 제작 관리 - 영업 지원자료 제작 및 관리

- 마케팅 / 홍보 / 브랜드 기획 관련 분야의 경력이 5년 이상이신 분 - 팀 리딩의 경험이 3년 이상이신 분 - 온라인 마케팅 집행 경험이 2년 이상 있으신 분 - 브랜딩 관련 직무경험이 있으신분 - 주도적으로 사고하고 실행하시는 분 - 높은 자유도와 권한만큼, 높은 책임감이 있으 신 분 - 마케팅 전략기획&실행 경험 있으신 분

- 브랜드 총괄 운영 경험이 있으신 분 - 인테리어 관련 업종 경험이 있거나, 분야에 대한 관심이 많으신 분 - B2B - B2C 비즈니스 모두에 대한 경험이 있으신 분 - 문화 / 공간과 관련한 브랜딩/마케팅 경험이 있으신 분

STEP. 01 서류전형 이력서와 포트폴리오, 자유형식의 자기소개서를 제출해주세요. 합격하신 분들에게는 영업일 기준 5일 이내로 회신을 드려요. STEP. 02 1차 실무 인터뷰 일에 대한 서로의 생각을 확인하는 자유로운 분위기에서 인터뷰가 이루어져요. 로얄앤코의 실무자들 뿐 아니라, 인터뷰이도 자유롭게 궁금한 점들을 묻고 서로를 알아가요. STEP. 03 2차 HR 인터뷰 HR 팀과의 Company-Fit을 확인하는 인터뷰가 진행돼요. 이 과정에서 추가적인 인터뷰가 필요하다고 생각되는 경우, 별도의 연락을 통해 추가적인 인터뷰 일정이 잡힐 수 있어요. STEP. 04 최종 합격 최종 합격자에게는 별도의 통지가 전달됩니다. 입사 일정을 확정하고, 서류를 보낸 뒤 본격적인 로얄에서의 커리어을 준비해요. ** 모든 합격자들은 3개월 간의 수습기간을 가집니다. 이 기간 모든 복지와 연봉은 일반 정규직과 동일하게 적용됩니다.

- 근무형태 : 정규직(수습기간)-3개월 - 급여조건 : 회사내규에 따름 - 근무시간 : 오전 8시 30분 ~ 오전 10시 중 출근, 8시간 근무 (시차출퇴근제 운영) - 근무지역 : 서울시 강남구 논현로 709, 로얄앤컴퍼니 논현사옥 복리후생 - 지원금/보험 : 건강검진, 근무복 지급, 각종 경조사 지원 - 급여제도 : 연봉제(성과에 따른 차별 보상), 퇴직연금, 장기근속자 포상, 4대 보험 - 선물 : 명절선물, 장기근속 선물 - 교육/생활 : 구내식당(사원식당), 집합교육 및 신규입사자 교육(OJT), 직무향상교육, 직급별 역량향상교육, - 리더쉽 강화교육, 신규입사자 멘토제도 - 근무환경 : 휴게실, 회의실, 사내정원, 전용사옥, 카페테리아, 사무용품 지급 - 조직문화 : 회식강요 안함, 야근강요 안함, CEO Open com, 주니어 보드, 노사협의회 - 출퇴근 : 시차출퇴근제(출퇴근 시간 자율적 조정 가능), 통근버스 운행, 주차장 제공 - 리프레시 : 연차/반차, 여름휴가, 경조휴가, 근로자의 날 휴무, 연차촉진제도, 육아휴직