Aptiv은 자동차 산업의 변화를 주도하는 글로벌 기술 회사입니다. 우리는 전 세계적으로 자율 주행, 첨단 운전자 지원 시스템(ADAS), 차량 연결성 및 전기화 솔루션을 제공하여 더 안전하고, 친환경적이며, 연결된 이동성을 실현하고 있습니다. • 우리의 비전 Aptiv의 비전은 모든 사람에게 더 스마트하고 안전한 이동성을 제공하는 것입니다. 이를 위해 최첨단 기술과 혁신적인 솔루션을 개발하고 있으며, 고객과 협력하여 자동차 산업의 미래를 재정의하고 있습니다. • 글로벌 리더십 Aptiv은 전 세계 44개국에 걸쳐 약 180,000명의 직원이 일하고 있으며, 다양한 배경과 경험을 가진 인재들이 모여 있습니다. 우리는 전 세계적인 네트워크와 리소스를 활용하여 시장을 선도하는 솔루션을 제공합니다. • Aptiv에서의 경력 Aptiv에서 우리는 당신의 열정과 잠재력을 최대한 발휘할 수 있는 환경을 제공합니다. 다양한 교육 프로그램과 경력 개발 기회를 통해, 여러분이 성장하고 발전할 수 있도록 지원합니다. Aptiv의 일원이 되어, 자동차 기술의 미래를 함께 만들어 가세요.

[인사기획] • 중·장기 인사 전략 및 연간 HR Plan 수립 • 인력 운영 계획 및 조직 관리 • 평가·보상 제도 운영 및 개선 • HR 데이터 분석 및 인사 지표 관리 • HR 정책 및 규정, 프로세스 정비 및 고도화 [노무관리] • 근로기준법 등 노동관계 법령 준수 및 리스크 관리 • 취업규칙, 인사규정 제·개정 및 운영 • 노동 이슈 대응 및 노무 이슈 사전 예방 • 노무 관련 대·내외 커뮤니케이션

• 학력: 인사관리, 경영학, 심리학 등 관련 전공 학사 학위 이상. • 경력: 관련 분야에서 8년 이상의 경력 • 비즈니스 영어회화 가능자

• 자동차 부품사 혹은 제조업 경력자 • Workday 유경험자 우대

• 서류 전형 > Screen 인터뷰> 임원 면접 > 대표이사 면접 (필요시 추가 면접 있을 수 있음)