" 진정한 아름다움은 휴식으로부터 " 라는 슬로건으로 배우 고현정님을 MUSE로 한 화장품 브랜드 "koy" 코이를 운영하고 있는 브랜드홀더 입니다. [ "Together We Grow" ] 협력과 공동의 노력으로 함께 성장하자는 기업의 가치관으로 1) 동료들의 전문성을 신뢰하며 2) 상호 존중하는 커뮤니케이션을 통한 3) ONE TEAM으로 공동의 목표를 실현하고 있습니다. KOY의 역사를 함께 할 소중한 인재를 모십니다.

• 올리브영 본사 및 점포 대상 영업/유통 채널 관리 • PR/마케팅과의 협업을 통한 온/오프라인 프로모션 기획 및 운영 • 매출 목표 달성을 위한 판매 전략 수립 및 실행 • 올리브영 MD 커뮤니케이션 및 POG 관리 • 경쟁 브랜드 및 시장 트렌드 분석

• 뷰티 카테고리 올리브영 영업 5년 이상 경험 보유자 • 올리브영 MD 커뮤니케이션 및 협업 유경험자 • 판매전략 수립 및 기획 운영 경험이 있는 분 • 매출 영업 지표 분석 및 관리 경험이 있는 분 • MS Office(Excel, words 등) 및 협업툴 사용이 능숙하신 분

• 뷰티/ 코스메틱 시장에 관심과 이해도가 높은 분 (코덕 환영) • 올리브영 외 H&B 채널 이해도 보유 • CRM 데이터를 활용한 프로모션 수립 유경험자 • 데이터에 기반한 가설 수립 및 검증의 과정이 익숙하신 분

서류전형 > 1차면접 > (2차면접 필요시) > 처우협의 > 채용확정

[근무환경] ㆍ커피 & 스낵바 운영 ( 무제한 커피 및 음료 제공, 다양한 구성의 간식 무제한 제공 ) ㆍ자율출퇴근제 운영 ( 8시 30분 ~ 10시 30분 사이 자유롭게 이용 가능 ) ㆍ자유로운 연차 및 휴가 사용 (연차, 반차, 반반차) ㆍ수평적인 조직문화(님 문화) ㆍ업무용 최신 PC 및 듀얼 모니터 지원(iMAC, LG Gram 등) ㆍ사내 소,대 회의실 보유 ㆍ야근 식대 및 귀가 택시비(실비) 지원 ㆍ외근 시 법인차량 지원 ㆍ신규 입사자 Welcome Gift 제공 ( 자사 브랜드 제품 전 품목 + Welcome Kit 제공 ) ㆍ자사 브랜드 제품 임직원 할인 혜택 ( 전 품목 50% ) [급여제도] ㆍ4대보험 (국민연금,고용보험,산재보험,건강보험) ㆍ목표 달성시 인센티브 지급 ㆍ명절상여금 (연봉계약 외) [Refresh제도] ㆍ장기근속 Refresh휴가 ㆍ출산휴가(배우자출산휴가 포함) ㆍ육아휴직 ㆍWelcome연차제공 ㆍ생일자 혜택 (생일자 유급 반차제공, 직계가족생일 당일 유급 반차제공 (부모님,배우자,자녀)) ㆍ창립기념일 휴무 [Life Welfare 제도] ㆍ경조사 지원 ㆍ임직원 건강검진