더파운더즈는 'Global No.1 Brand Builder'라는 목표를 가지고 스킨케어 브랜드 '아누아(Anua)', 반려동물 용품 '프로젝트21', 더마 헤어케어 '프롬랩스'를 운영하며 160여 개국 이상의 고객들에게 사랑받고 있는 글로벌 커머스 스타트업입니다. 특히 아누아는 2024 아마존 Top Brand 선정, 아마존 US 프라임데이 카테고리 1위, 24년 1~4분기 연속 메가와리 종합 매출 1위, 일본 큐텐 화장수 부문 1위, 그리고 24년 국내 올리브영 어워즈 5관왕 등 국내뿐만 아니라 글로벌 시장에서 K-뷰티 브랜드로 빠르게 성장하며 그 입지를 공고히 하고 있습니다. 또한 미국, 영국 내 각각 가장 큰 드럭스토어인 Ulta Beauty와 Boots에 입점이 확정되어 더욱 글로벌 진출에 속도를 내고 있습니다. 2017년 창립 이후 매년 평균 250% 이상의 성장률을 기록하고 있고, 특히 24년은 23년 대비 300% 성장하였습니다. 뾰족한 전략으로 기존 화장품 시장에 침투해 독보적인 성장세에도 안정적인 재무환경을 바탕으로 외부 투자 간섭 없이 자주적으로 사업을 전개하고 있습니다. 창업가, 유니콘 스타트업, 컨설팅펌, 벤처캐피탈 심사역, 글로벌 소비재 기업, 마케팅 대행사, 미디어 커머스 등 다양한 분야에서 경험을 쌓은 탑탤런트 230명 이상이 모인 인재 밀도 높은 조직에서, K뷰티를 넘어 글로벌 뷰티 브랜드의 성장을 함께 이끌어갈 탑탤런트를 모시고 있습니다. [해당 포지션에는 이러한 성장 기회가 있습니다.] • 신제품 출시부터 운영 효율화까지, 브랜드 성장을 위한 핵심 실행 프로젝트를 주도하실 수 있습니다. • 마케팅, 영업, 상품기획, SCM 등 다양한 부서와 협업하며 Cross-functional PM(Project Manager) 역량을 쌓을 수 있습니다. • End-to-End 운영 전략 수립 및 실행 전 과정을 직접 경험할 수 있습니다. • 각 영역에서 굵직한 성과를 냈던 팀 리더들과, 높은 기준으로 일하는 팀원들이 모인 위닝팀 내 PM으로, 업무에 집중할 수 있는 치열하지만 따뜻한 성장 환경을 제공합니다. • 업계 탑 수준의 성과를 내고 있는 비즈니스가 실제로 어떻게 운영되는지 직접 경험할 수 있습니다.

[하실 역할은 다음과 같습니다.] • 신제품 출시 프로젝트 End-to-End 운영 리딩 • 출시 일정에 맞춰 공급망 전반의 실행 흐름을 계획 • 다양한 유관 부서와 협업하여 일정 조율 및 사전 준비 • 리스크 사전 관리 및 실행 이슈 해결 • 운영 프로세스 개선 및 효율화 제안 • 프로세스 내의 반복되는 이슈나 병목 지점을 발견하고 개선 아이디어 기획 및 실행

[이런 경험이 있으셔야 합니다.] • 1년 이상의 소비재 산업에서의 공급망, 운영, 생산관리 또는 프로젝트 매니지먼트 관련 경험이 있으신 분 • 신제품 출시 또는 운영 개선 프로젝트에 참여해본 경험이 있으신 분 • 일정/자재/생산 등 공급망 요소들에 대한 구조와 흐름을 이해하고, 이를 업무에 적용해본 경험이 있으신 분 • 다양한 부서와의 협업 경험, 복수 이해관계자 관리 경험이 있으신 분

[이런 경험을 선호합니다.] • 소비재(FMCG/CPG), 특히 뷰티/라이프스타일 브랜드 관련 경험이 있으신 분 • 글로벌 기업 또는 복잡한 공급망 환경에서의 리스크 대응 경험이 있으신 분 • 운영 또는 공급 실행 과정에서 이슈를 발견하고, 프로세스를 개선해본 경험이 있으신 분 [이런 성향의 분이 잘 맞습니다.] • 불확실한 상황에서도 문제를 빠르게 파악하고 실행으로 옮기는 데 익숙하신 분 • 여러 부서 사이에서 실질적인 조율 역량과 적극적인 커뮤니케이션 역량을 갖추신 분 • 마케팅/비즈니스 니즈를 동시에 이해하고, 실행 가능한 방향을 도출하는 데 능숙하신 분 • “원래 안되는거야”를 싫어하고, 문제를 아주 작은 단위까지 집요하게 분해하는 것을 즐기시는 분 • 추상적인 과제도 나름의 논리로 뾰족한 가설을 세우고 빠르게 실행하시는 분

[정규직 채용 프로세스] 지원서 접수 ＞ 서류 전형 ＞ 전화 인터뷰 ＞ 대면 인터뷰 ＞ 레퍼런스 체크 ＞ 처우 전형 ＞ 최종 합류 • 채용 프로세스는 위와 같이 진행됩니다. 상황에 따라 변동되는 경우 개별적으로 안내드립니다. • 글로벌 대면 커뮤니케이션이 주요 업무에 포함되는 경우, 해당 언어가 포함된 인터뷰가 진행될 수 있습니다. • 서류 전형 검토 결과에 따라 추가 자료 제출 혹은 과제 전형을 요청드릴 수 있습니다. • 모든 채용은 수시채용으로 진행되며, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기 마감될 수 있습니다. • 채용 확정 후 3개월의 수습 기간이 있으며, 해당 기간에도 급여는 100%가 지급됩니다. • 제출 자료와 채용 프로세스 전반에서 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소됩니다. [지원 방법] • 지원 : 각 공고의 지원하기 버튼으로 온라인 지원 • 지원 서류 : 이력서(자유양식), 경력기술서(필수), 포트폴리오(선택) • 노션 링크로 전달 시 공개 범위를 확인 부탁드립니다. • 50MB 용량제한으로 업로드가 진행되지 않는 경우, 지원서 작성란에 구글 드라이브 등 URL 형태로 업로드 부탁드립니다. • 문의 :

[email protected]

[근무 조건 및 환경] • 근무 시간 : 월~금, 오전 9시 30분 ~ 오후 6시 30분 (점심 오후 1시 ~ 오후 2시) • 출근시간 선택제 운영(9시/9시 반/10시 중 선택 출근 가능, 코어타임 10시~18시, 분기별 변경 가능) • 급여 : 면접 후 협의 • 근무 장소 : The Founders West (본사 서관): 서울시 강남구 테헤란로 521 (파르나스타워) 8층, 10층 - 더 넓고 쾌적한 환경에서 업무에 집중하실 수 있도록 본사 오피스를 확장했습니다.(건물간 도보 5분 거리) • The Founders West (본사 서관): 서울시 강남구 테헤란로 521 (파르나스타워) 8층, 10층 • The Founders East (본사 동관): 서울시 강남구 영동대로 502 (에이아이원빌딩) 2층, 3층 [성장에 더 몰입할 수 있도록 도움드리는 것들] 앞으로 있을 더 많은 가능성을 약속드립니다. 📚 마음껏 배울 수 있게 역량 성장을 위한 도서와 강의를 예산 제한 없이 지원합니다. 🍭 일할 '맛' 나게 활기찬 하루를 위한 아침 식사 제공, 다양한 간식, 커피, 영양제 등을 아낌없이 제공합니다. 💪🏻 몸도 마음도 건강하게 연 1회 종합건강검진과 유급반차, 본인과 직계가족(반려동물)의 의료비, 심리상담, 팀원분들의 건강을 위한 운동비를 지원합니다. 👨‍👨‍👧‍👧 필요할 때 함께 생일 반차 및 생일 선물, 경조 휴가, 경조 물품, 가족 돌봄 휴가, 육아기 시차출퇴근제 등을 운영합니다. 🚩 같이 성장할 수 있게 신규 입사자의 소프트랜딩을 위한 버디 제도, 브랜드 간 lesson&learn 쉐어링 세션, 다른 팀 팀원들과의 랜덤런치, 팀 연합 회식 등을 운영합니다. 👑 팀원을 위해 특별하게 신규 입사자를 위한 웰컴기프트 지급, 자사 제품 구매 시 임직원 혜택가를 제공합니다. 📆 연차 사용은 자유롭게 1시간 단위의 자유로운 연차 사용이 가능합니다. 🚓 불가피한 야근에도 든든하게 야근 시 저녁 식대와 귀가 택시비가 지원됩니다.