현대오토에버의 지향점은 「Mobility Tech Company」입니다.
In-Car와 Out-Car 영역 전반의 디지털 혁신을 주도하는 모빌리티 소프트웨어 프로바이더로서 3가지 사업 영역을 맡고 있습니다. 또한 미래 사업 경쟁력 강화를 위해 새로운 사업 영역에서 SW생태계 구축에 주도적인 역할을 하고 있습니다.
■ In-Vehicle IT
- 미래차를 위한 차량 소프트웨어 개발
■ Digital Transformation
- 기업의 성공적인 디지털 혁신을 지원하기 위한 기술과 서비스 제공
■ Core Technology
- 제품과 서비스 제공을 위한 핵심 기술 개발
현대오토에버 채용 홈페이지에서 보다 자세한 내용을 확인해보세요!
주요업무
- 스마트오피스/물리보안 서비스 기획, 사업수행
- 스마트오피스물리보안 인프라 설계, 도면검토: 출입통제/CCTV/침입감지/주차관제/자산반출입 영역 설계
자격 요건
- 공학 및 정보통신 분야 전공자
- 스마트오피스 or 물리보안 분야 컨설팅, 설계, 구축, 운영 경력 3년 이상
- 문제 해결 및 분석적 사고 역량
우대사항
- PMP, 안전관련 자격증 보유자
- CPP, PSP 등 물리보안 자격증 보유자
- 글로벌 물리보안 솔루션사 기술자격 및 인증 보유자 (Genetec, Gallagher, Motorola 등)
채용절차
■ 서류 접수 → 서류 검토 → 직무역량테스트(코딩 또는 과제테스트) 및 인성검사 → 1차면접 → 2차면접 → 처우협의 및 채용검진 → 최종 합격
■ 채용 절차 및 일정은 일부 변동될 수 있습니다.
기타안내
■ 지원서의 내용이 사실과 다르거나 문서로 증빙이 불가할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
■ 해외여행에 결격 사유가 있는 분(남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역 미필 또는 병역 면제되지 않은 분 포함)은 합격이 취소되거나 전형상 불이익을 받을 수 있습니다.
■ 최종합격 후 회사가 지정하는 입사일에 입사 불가할 경우 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
■ 장애인 및 국가 보훈 취업지원 대상자는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
■ 전형 단계별 합격자 발표는 개별 연락 예정입니다.
■ 채용 절차 및 일정은 일부 변동될 수 있습니다.
■ 모집 분야 및 담당 업무에 따라 영어 구술평가, 레퍼런스 체크, 또는 기타 전형이 실시될 수 있습니다.
■ 지원자의 경험과 역량을 고려하여 다른 포지션이 더 적합하다고 판단되는 경우 지원 분야가 변경될 수 있습니다.
■ 각 채용 공고 상세사항은 반드시 현대오토에버 채용홈페이지의 채용 공고를 확인하여 주시기 바랍니다.