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농업회사법인밭(주)

경영지원파트장(재무회계/인사관리)

51-300명
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  • 주요업무
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  • 채용절차
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이 포지션에 합격해 입사하시면 리멤버에서 합격 보상금 50만원을 드립니다
농업회사법인밭(주) 조직 이미지
대표님, 알겠습니다. 조직문화(HRD)와 관련된 소프트한 영역은 걷어내고, **‘재무회계’와 ‘인사행정/노무(HRM)’**라는 관리와 운영 중심의 역할로 명확히 좁혔습니다. 회사의 ‘살림(돈)’과 ‘규정(사람 관리)’을 빈틈없이 챙기는 실무형 관리자 느낌으로 수정한 버전입니다. [채용 공고 소개글 수정안 (HRM & 재무 집중)] BETTER AGRICULTURE TO GROW TOGETHER “폭발적인 성장을 뒷받침할 밭(Batt)의 시스템을 구축할 경영지원 파트장을 찾습니다” 우리는 감자를 ‘그저 재료’가 아니라, 한국의 농업·지역성·유머·스토리를 담은 하나의 문화 콘텐츠로 재해석합니다. 지난 6년 동안 감자빵을 시작으로 팝업, 글로벌 유통, F&B, 캐릭터 IP, 가공식품 등 감자를 매개로 한 새로운 브랜드 경험을 만들어왔습니다. · 한국 로컬브랜드 최초 日 이세탄백화점 팝업 진행 · 국내·해외 누적 방문객 수십만 명 · 농업기반 콘텐츠로 높은 재구매율/브랜드 충성도 형성 · 누적매출액 1,000억 달성, 창립 6년 만에 매출 및 유통 확장 고도 성장 중 지금 우리에게 필요한 건 성장의 속도를 버텨낼 단단한 ‘기반’입니다. 경영지원파트는 회사의 리스크를 관리하고 시스템을 안정화하는 핵심 부서입니다. 투명한 자금 관리와 재무 건전성을 확보하고(Finance), 공정한 기준에 따른 인사 행정과 노무 리스크 관리(HRM)를 통해 조직이 흔들림 없이 나아갈 수 있도록 지원합니다. 숫자에 대한 냉철한 분석력(재무/회계)과 원칙에 기반한 꼼꼼한 관리 역량(인사/노무)을 갖춘 분. 시스템을 통해 회사의 안정적인 운영을 책임져주실 경영지원 파트장님을 기다립니다.

주요업무

1. 재무 및 회계 관리 • 월/분기/연간 결산 수행 및 재무제표 작성 관리 • 자금 집행 계획 수립 및 현금 흐름(Cash Flow) 모니터링 • 부가세/법인세 등 세무 이슈 검토 및 외부 감사 대응 2. 재무 기획 및 자금 관리 • 연간 예산 계획(Budgeting) 수립 및 실적 관리 • 자금 집행 계획 수립 및 현금 흐름(Cash Flow) 모니터링 • 금융기관 대관 업무 및 차입금, 예적금 관리 • 정부 지원사업 및 보조금 정산 관리 3. 인사 행정 및 급여 운영 • 급여(Payroll), 4대 보험, 퇴직금 등 보상 운영 관리 • 근태, 연차 등 기초 인사 데이터 및 증명서 관리 • 채용 프로세스 진행 및 입/퇴사자 행정 처리 (On/Off-boarding) 4. 규정 정비 및 제도 운영 • 취업규칙 및 사내 위임전결 규정 수립 및 개정 • 인사 평가/보상 제도 운영 지원 (컨설팅 연계 및 데이터 관리) • 사내 노무 리스크 예방 및 경영지원 프로세스 효율화

자격 요건

1. 학력 및 경력 • 4년제 대졸 이상 (회계, 세무, 경영학 등 관련 전공자) • 재무/회계 및 인사총무 유관 경력 7년 이상 (또는 그에 준하는 역량 보유자) • 과장~차장급 (파트장 역할을 수행하며 실무를 주도할 수 있는 분) 2. 재무 및 회계 역량 (Must) • 자체 기장 및 결산(월/분기/연) 수행이 가능하며 재무제표를 직접 작성할 수 있는 분 • 외부 회계감사 수검 및 세무조사 대응 경험이 있는 분 • 자금 계획 수립 및 현금 흐름 관리에 능숙한 분 • 원가 회계에 대한 이해도가 있어 제조 원가 산출 및 분석이 가능한 분 3. 인사 및 운영 역량 (Must) • 급여(Payroll) 및 4대 보험, 퇴직금 등 보상 실무를 독립적으로 운영 가능한 분 • 근로기준법 및 최신 노동 관련 법규에 대한 이해도가 높은 분 • 체계적인 문서 관리 및 데이터 정리 습관을 가진 분 4. 업무 성향 및 태도 • 숫자에 밝고 꼼꼼하며, 업무의 정확성을 최우선으로 두는 분 • 유관부서 및 외부 파트너(회계/노무법인)와 원활한 커뮤니케이션이 가능한 분 • 주도적으로 업무 프로세스를 개선하고 시스템을 세팅해본 경험이 있는 분

우대사항

1. 업종 및 직무 경험 • 제조업, F&B, 프랜차이즈 또는 유통/커머스 업계에서의 근무 경험자 (원가 회계 이해 필수) • 급여 테이블 설계나 취업규칙 제정 등 인사 제도를 밑바닥부터 셋팅해본 경험 • 인사 평가 및 보상 체계 개선 프로젝트에 참여하여 컨설팅사와 협업해본 경험 2. 재무 전문성 및 대응 역량 • 외감법인 대상 회계감사 수감 및 국세청 세무조사 대응 실무 경험자 • 투자 유치 또는 기업 실사(Due Diligence) 대응 경험자 • 정부 지원사업 정산 및 보조금 관리 유경험자 3. 시스템 및 툴 활용 능력 • 더존(Smart A, iCube), 이카운트 등 ERP 프로그램 도입 및 고도화 경험자 • 엑셀(Excel) 활용 능력이 우수하여 대량의 데이터 가공 및 분석이 능숙한 분 4. 자격 사항 및 기타 • 재무/세무 관련 자격증 소지자 (전산세무 1급, 재경관리사, ERP 정보관리사 등) • 노무 실무 또는 노무사 협업 경험이 풍부하여 법적 리스크 관리에 능한 분

채용절차

• 서류 전형 > 1차 인터뷰 > 2차 임원 인터뷰 > 처우협의 > 결과 통보(*수습기간 6개월) • 지원 방법 - 이력서 및 포트폴리오를 제출 • 전형 진행 중, 사전 과제를 드릴 수 있습니다.

기타안내

* 혜택 및 복지 - 선택적 복리후생 - 복지포인트 지급(복지몰 운영) (정규직 전환 시) - 명절 선물 지급 - 경조사비 지급 및 경조휴가 지원 * 기타사항 - 입사지원 시 입력사항이 허위로 판명될 경우 입사(합격)를 취소할 수 있습니다. -해외여행에 결격 사유가 있는 분은 채용 확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다. - 국가유공자 및 장애인 등 취업보호대상자는 관계 법령에 의거하여 우대합니다 ※ 지원자의 서류는 채용 절차에 관한 법률에 따라 보관 및 파기 됩니다.
이 포지션에 필요한 전문분야/기술
급여관리
자산관리
계약관리
채용기획
조직관리
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경영지원파트장(재무회계/인사관리)

51-300명
직급/직책차,부장
연봉협의
근무지서울특별시 성동구
경력15년 이하
학력학사 이상
마감일
2026.03.01
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