윌로그(Willog)는 하드웨어·소프트웨어·데이터를 결합한 AIoT 물류 인텔리전스 솔루션으로 복잡하고 비효율적인 글로벌 물류 산업을 근본적으로 혁신하는 테크 스타트업입니다. “물류는 한 번도 진짜로 디지털화된 적이 없다.” 우리는 이 문제에 정면으로 도전합니다. 센서 기반 실시간 데이터와 클라우드 플랫폼을 통해 창고–내륙 운송–국제 운송을 잇는 ‘끊김 없는 가시성(End-to-End Visibility)’을 제공하며, 지금껏 없던 새로운 표준(New Standard)을 만들어가고 있습니다. ＜우리가 걸어온 길＞ ·폭발적 성장: 2021년 창립 이후 연평균 2배 이상 성장, 2023년 성공적인 시리즈 B 투자 유치 ·검증된 고객사: 삼성SDS, 종근당, 쿠팡 등 산업 대표 기업들과 파트너십 구축 ·글로벌 확장: 2025년 미국·싱가포르·일본을 시작으로 글로벌 SaaS 기업으로 본격 도약 ＜우리가 일하는 방식＞ 윌로그는 “문제를 발견하고, 실험하고, 끝까지 구현하는 사람들”이 모인 팀 중심 조직입니다. “너의 아이디어가 곧 우리의 방법이 된다.” 윌로그에서는 누구나 문제를 정의하고, 해법을 제안하며, 임팩트를 만들 수 있습니다. ＜함께할 당신에게＞ 윌로그는 이제 ‘국내 1등’을 넘어 ‘글로벌 스탠다드’를 만드는 여정을 시작합니다. 앞으로의 2년은 이 여정의 터닝포인트이며, 지금 합류하는 사람은 단순한 팀원이 아닌 게임의 룰을 바꾸는 설계자가 될 것입니다. 당신의 무한한 가능성, 윌로그에서 현실로 만들어보지 않겠어요?

• 물류 현장에서 동작하는 IoT 디바이스 펌웨어 개발 및 검증 BLE 단말기 / Cellular 단말기 / Gateway F/W • 모바일·플랫폼 팀과 협업하여 디바이스–서버 간 통신 프로토콜 설계 • 개발 단계별 Event 검증 및 양산 전 품질 리뷰 • 실사용 환경에서 발생하는 HW·통신 이슈 분석 및 근본 원인 해결 • 현장 피드백 기반 펌웨어 개선 및 안정성 고도화

• 3년 이상 MCU F/W (STM32, Nordic) 개발 경력 • 마이크로컨트롤러 및 센서 인터페이싱 경험자 • RTOS(Real-Time Operating System) 사용 경험이 있는 분 • 디버깅 및 문제 해결 능력 보유자 • C/C++ 프로그래밍 가능한 분 • I2C, SPI, UART, ADC 등 주변 장치 제어 경험이 있는 분 • 버전관리 시스템 (Git 등) 사용 가능한 분

• IoT 단말기/ Gateway, 스마트폰 HW, 통신 모듈 개발 경력 보유자 • 배터리 최적화 및 저전력 설계 경험 • 생체 신호 처리 관련한 프로젝트 경험자 • 의료기기 관련 규제 (FDA, CE)에 대한 높은 이해도 • 품질 보증 및 SQA 프로세스 참여 경험 • BLE 노르딕, Qualcomm Chipset 적용 제품 개발 경력 보유자 • SW 플랫폼 (SaaS) 및 AWS 연동 데이터 서비스 연관 제품 개발 경력 • H/W 업무에 대한 이해도 및 협업 경력이 있는 분

서류전형 - 1차 실무면접 - 온라인 적성검사/2차 임원면접 - 평판조회/ 처우협의 - 채용검진 및 입사 *상황에 따라 일부 조정이 있을 수 있습니다.

※ 윌로그는 글로벌 사업 확장에 따라 조직 및 업무 인프라를 확장하고 있으며, 2026년 4월 말 서초구 양재동(양재역 인근) 소재 신규 사옥으로 이전 예정입니다. 입사 시점에 따라 근무지가 변동될 수 있습니다. [근무내용] • 근무요일 : 월~금 (주 5일)
 • 유연근무제 (출근 08:30~10:30 / 코어 10:30~17:30) 
 • 근무지 : 서울 강남구 삼성로 507, JS타워 9층(2호선 삼성역, 선릉역 / 9호선 삼성중앙역 도보 8분 이내) • 고용형태 : 정규직 • 3개월의 온보딩(수습 기간)이 진행, 해당 기간에도 급여는 100%지급 [복지] • 오피스 내에 집중 업무 공간, 전화 부스, 안마의자, 수면실, 샤워실 등 • 입사와 동시에 11일 연차 미리 제공(2시간 단위로 자유롭게 연차 사용) • 생일 반차(유급 휴가) 제공 • 커피, 음료, 라면, 간식이 무제한인 사내 카페테리아 • 프리미엄 건강검진 : 본인과 가족1인 포함 (입사 1년 후 매년/ 유급 반차 제공) • 장기 근속 리프레시 휴가 (3년, 5년, 7년, 10년) • 야근 식대, 택시비 지원 • 경조휴가 및 경조사비 지원 • 퇴직연금(DC형) 도입