신한라이프 | 정규직
상품기획팀을 소개해 드려요
• 보험을 단순한 보장이 아니라, 시장이 원하는 솔루션으로 바꾸는 팀
• 상품 포트폴리오 전략을 수립하고, 마진율/환산율을 책정하여 수익구조를 최적화합니다.
• 시장 트렌드 조사와 고객 니즈 분석을 기반으로 신상품 개발을 추진하고, 관련 의사결정 회의체를 운영합니다.
• 상품 판매현황 및 마케팅 활동을 모니터링하여 영업채널과 긴밀히 커뮤니케이션하고 실행력을 확보합니다.
주요업무
합류하면 함께 할 업무예요
• 국내외 상품조사와 분석을 통해 상품을 기획합니다.
• 상품 형태, 경쟁력, 리스크, 수익성 등을 종합적으로 검토하는 기획안을 작성합니다.
• 관련부서 및 영업채널과 커뮤니케이션을 진행합니다.
• 신규상품의 판매 속성과 수익성을 모니터링합니다.
자격 요건
이런 분과 함께하고 싶어요
• 5년 이상의 유관 경력이 있으신 분
• 신규형태의 상품 기획 경험을 보유하신 분
• 상품운용과 포트폴리오 전략 수립 경험을 보유하신 분
• 영업채널에 대한 이해가 있으신 분
우대사항
이런 역량이 있으면 좋아요
• 수학, 통계학 전공을 보유하신 분
채용절차
전형절차 및 일정
• 지원서접수 > 서류전형 > 직무인터뷰 > 역량검사 & 최종인터뷰 > 최종결과발표
- 지원서접수: 2026.02.11(수) 23:59
- 서 류 전 형 2월 2주차
- 직무인터뷰: 2월 4주차 중
- 역량검사 & 최종인터뷰: 2월 4주차 ~ 3월 1주차 중
- 최 종 입 사: 2026.03.16(월) or 2026.04.01(수)
• 절차 및 일정은 상황에 따라 변동될 수 있으며, 전형 별 결과에 따라 절차(인터뷰) 및 제출자료가 추가될 수 있습니다.
• 본 공고는 인재선발 완료 시 조기 마감될 수 있으며, 필요 시 모집 기간이 연장될 수 있습니다.
• 상황에 따라 직무인터뷰와 최종인터뷰는 동일한 날에 진행될 수 있습니다.
기타안내
함께할 동료를 위한 한마디
• 열정과 최고의 팀워크를 자랑하는 상품기획팀의 동료들이 지원자님을 기다리고 있습니다.
시장의 흐름을 읽고 영업 채널을 이끌 수 있는 상품을 함께 만들어 갑시다.
참고사항
• 장애인, 보훈대상자, 취업지원대상자는 관련 법령에 의거하여 채용 시 가점이 부여됩니다.
• 지원서 상 허위 기재가 있거나 제출한 서류가 허위일 경우 또는 채용 관련 부정행위 및 부정청탁 적발 시 채용의 취소 및 향후 응시자격이 제한됩니다.
• 지원서 내용 중 필수 사항을 명확히 기재하지 않거나, 기한 내 절차에 응시하지 않은 경우 불이익이 있을 수 있습니다.
• 제출해주신 지원서의 검토 결과 발표는 지원서에 등록하신 이메일 / SMS로 개별 안내드립니다.
• 문의사항은 FAQ로 접수해 주시기 바랍니다.