헤렌은 외부 투자 없이도 안정적인 비즈니스 모델을 통해 꾸준히 성장하고 있습니다. 공비서팀은 7조 원에 달하는 시장 규모와 19만여 개의 사업자가 있는 뷰티서비스 시장에서 혁신을 주도하고 있습니다. 공비서 서비스는 매월 100만 건 이상의 예약을 처리하고 있습니다. 브랜다즈팀은 헤렌만의 독보적 기술력으로 20만 고객이 이용하는 SNS 자동화 솔루션인 인스타겟과 인스타터를 운영하고 있습니다. IT 기술과 방대한 데이터로 폭발적인 성장을 이뤄가고 있는 헤렌과 함께 파괴적 혁신을 함께할 새로운 동료를 찾습니다. [우리는 AI를 업무 혁신의 동력으로 활용합니다.] 헤렌은 사내 데이터를 연결해 '우리 회사 컨텍스트를 아는 AI'를 직접 만들어 쓰는 회사입니다. 개발만이 아닙니다. 기획/디자인, 운영, 마케팅, 세일즈 등 전 직군이 AI와 함께 일합니다. CLAUDE, CODEX 등 업무 관련 AI 사용을 적극 지원하고 권장합니다. AI 트렌드 시대에 헤렌과 함께 커리어를 성장시키고 싶은 분들의 많은 지원 부탁드립니다. • 해커톤 아티클:

https://bit.ly/4jHDaL6

[우리는 최고의 성과를 위해 몰입합니다.] 헤렌은 구성원 각자의 잠재력을 최대한 발휘할 수 있는 환경을 조성하며, 성과에 대한 파격적인 보상과 우대를 보장합니다. 저희는 역량을 인정받아 20대에 리더 자리에 오른 구성원도 있을 만큼, 지속적인 개발과 성장을 추구하는 인재를 적극 환영합니다. • 학벌, 나이, 경험보다는 역량 위주의 채용 및 평가 프로세스를 진행합니다. • 개인의 역량 성장을 반영하여 6개월에 한 번씩 평가와 연봉 협상을 진행합니다. • 탁월한 성과를 창출한 구성원에게는 연간 20% 이상의 연봉 인상을 제공하고 있습니다. [우리는 함께 성장합니다.] 구성원의 성장은 곧 회사의 성장입니다. 우리는 지식과 배움을 공유하는 문화를 지향합니다. 헤렌은 성장을 위한 다양한 복지를 제공합니다. • 직무 개발을 위한 도서, 강의, 컨퍼런스 등 다양한 교육비를 적극적으로 지원해 드립니다. • 활발하게 사내 스터디를 운영 중입니다. • 직무 관련 세미나 및 컨퍼런스 참석 시 연차를 제공해 드립니다. • 역량 개발을 위한 직무 도서 구매비를 무제한으로 지원합니다. [헤렌의 PB가 특별한 이유] 1. 데이터와 유통망이 이미 준비되어 있습니다. 공비서 플랫폼을 매일 사용하는 10,000개 오프라인 뷰티샵(네일·속눈썹·에스테틱·왁싱) 전문가들의 실시간 피드백, 예약·매출·재구매 데이터, 그리고 2,500개 오프라인 입점처까지. 기획한 제품이 곧바로 현장에서 검증되고, 유통될 수 있는 인프라가 이미 갖춰져 있습니다. 2. 브랜드를 처음부터 함께 만드는 기회입니다. PB 브랜드 '힐닷(healdot)'과 ‘보이델라(voidella)’은 지금 새롭게 리뉴얼 중입니다. 이미 쿠팡 풋케어 2위, 약국 입점까지 마친 검증된 브랜드이지만, 비주얼 아이덴티티는 지금 이 순간 다시 설계되고 있습니다. 브랜드의 첫 단추를 직접 꿰는 포지션입니다. 추가로 27년에는 카카오 선물하기 타겟의 신규 DTC 뷰티 브랜드 런칭 준비 중이며, 브랜드의 BI/BX를 직접 설정하는 포지션입니다.

- 자사 브랜드 디자인 및 패키지 디자인 - BI/BX 비주얼 아이덴티티 정립, 브랜드 톤앤매너 설계 - 시장 트렌드 및 경쟁사 제품 분석을 통한 디자인 - 디지털 콘텐츠 기획 및 제작(자사몰, 배너, 영상, SNS 등) - POP, 리플렛, 진열 집기 등 오프라인 디스플레이 기획 및 실행

- 화장품/뷰티 디자이너 경력 2년 이상, 또는 타 카테고리 디자인 경력 3년 이상 - Adobe Photoshop, Illustrator, Figma 등 디자인 툴 상급 이상 - 패키지사, BM, 마케터와의 크로스펑셔널 협업에 능숙한 분 - 브랜드 가이드라인을 이해하고, 일관된 비주얼 언어로 작업하는 분 - 기획 의도를 빠르게 파악하고 시각 언어로 풀어내는 것을 즐기는 분 - 새로운 뷰티 제품을 발견하면 직접 써보지 않고는 못 배기는 분 ※ 포트폴리오 제출 필수

- 생성형 AI 활용 기반 디자인 소재 개발 경험 - 뷰티 브랜드 패키지 및 BI/BX 디자인 기획 경험 - 온라인 커머스 상세페이지 기획·제작 경험 - 오프라인 VMD 또는 인쇄물 제작 실무 경험 - 신규 브랜드 런칭 경험자

서류 전형(사전 설문 포함) ＞ 화상 인터뷰 ＞ (과제)＞ 대면 인터뷰 ＞ 최종 합격 *필요 시 레퍼런스 체크가 진행될 수 있으며, 지원자님의 동의하에 진행됩니다. *입사 후 3개월간 수습기간이 적용됩니다. (급여 100% 지급)

[우리는 최고의 성과를 위해 몰입합니다.] 헤렌은 구성원 각자의 잠재력을 최대한 발휘할 수 있는 환경을 조성하며, 성과에 대한 파격적인 보상과 우대를 제공합니다. 저희는 역량을 인정받아 20대에 리더 직책을 맡은 구성원도 있을 정도로, 지속적인 개발과 성장을 추구하는 인재를 적극 환영합니다. • 학벌, 나이, 경험보다는 역량 위주의 채용 및 평가 프로세스를 진행합니다. • 개인의 역량 성장을 반영하여 6개월에 한 번씩 연봉 협상을 진행합니다. • 탁월한 성과를 창출한 구성원에게는 연간 20% 이상의 연봉 인상을 제공하고 있습니다. [우리는 AI를 업무 혁신의 동력으로 활용합니다.] 헤렌은 AI를 단순 도구가 아닌 업무 혁신의 핵심 동력으로 활용하고 있습니다. GPT, CLAUDE, CURSOR 등 업무 관련 AI 툴 사용을 적극 지원하고 권장합니다. 우리는 전사 차원의 해커톤을 진행하며 AI 기술의 가능성을 탐구하고, 서로의 아이디어와 결과물을 공유합니다. 단순한 AI 툴 사용 지원을 넘어서, 주요 서비스에도 단계적으로 고도화된 AI 기능을 적용해 나가고 있습니다. AI 트렌드 시대에 헤렌과 함께 커리어를 성장시키고 싶은 분들의 많은 지원 부탁드립니다. • 해커톤 아티클:

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[헤렌에 합류하시면 경험하실 수 있는 복지와 혜택! 확인해보세요.] 한 걸음 더 성장하고 싶은 헤더들을 위해, GROW HERREN • 생산적인 업무를 위한 장비 지원 • 직무 관련 강의 등 자기 개발 비용 지원/도서 구입 및 스터디 지원 • 직무 관련 세미나 및 컨퍼런스 참석 시 연차 제공 업무에 마음껏 몰입하고 싶은 헤더들을 위해, FOCUS HERREN • OKR DAY를 통한 몰입에 대한 성과 보상 • 야근 시 더욱 걱정 없이 일하도록 식비, 택시비 지원 • 장기근속자 포상(3년/5년) 동료가 최고의 복지인 헤더들을 위해, ONE TEAM HERREN • 존중과 수평적인 문화를 위한 닉네임+님 호칭 문화 • 빠른 적응을 위한 온보딩 프로그램 & 버디 프로그램 • 매주 목요일 팀/파트 식사 지원 • 공비서 스토어 임직원 특별 할인 걱정 없이 출근하고 싶은 헤더들을 위해, CARE HERREN • 출퇴근 유연근무제 • 건강검진 비용 지원 • 자유로운 연차 사용(1시간 단위 휴가 사용 가능) / 생일자 2시간 조기 퇴근 • 직접 고른 간식 무제한 제공 • 명절 선물 제공 헤렌만의 즐겁고 의미 있는 CULTURE PROGRAM • 매주 금요일마다 다양한 구성원을 만나는 랜덤 런치 • 본인, 동료, 리더간 360도 평가를 통한 상호적인 성장 • 익명으로 건의 사항을 작성할 수 있는 헤렌버그 • 헤더들이 자유롭게 기획하고 회사가 지원하는 취미 모임 CAN(Culture Activity Network) 모임