(주)카공족은 카페의 자유로움과 독서실의 몰입감을 결합한 국내 최초 '라운지형 워크스페이스'입니다. 2025년 3월 6개 지점에서 시작하여 2026년 4월 현재 100호점 계약을 돌파하며 독보적인 성장 속도를 기록하고 있습니다. 우리는 이제 '눈치 보지 않고 몰입하는 공간'을 전국으로 확산시키고, O2O플랫폼을 접목하며 공간 비즈니스의 새로운 기준을 제시하고자 합니다. 우리와 함께 빠르게 성장하고, 더 특별한 결과를 만들어 낼 실전형 인재를 기다립니다.

📍 신규 가맹점 인큐베이팅 및 교육 ㆍ오픈 매장 초기 세팅 총괄 및 점주 운영 숙련도 교육 ㆍ커피머신, 제빙기 등 핵심 기기 관리 및 위생 매뉴얼 전수 ㆍ매장 관리 전용 앱 및 내부 시설 자동화 시스템 교육 📈 데이터 기반 가맹점 매출 컨설팅 ㆍ가맹점별 매출 분석을 통한 부진 매장 타겟 마케팅 수립 ㆍ네이버 플레이스 광고 최적화 및 본사 프로모션 연계 지원 ㆍ점주 페인 포인트(Pain Point) 파악 및 운영 애로사항 해결 ✨ 직영점 및 가맹점 QSC 관리 ㆍ브랜드 표준화를 위한 QSC(품질, 서비스, 청결) 정기 점검 ㆍ키오스크 및 운영 시스템 장애 발생 시 즉각적인 대응 및 조치 📘 운영 매뉴얼 고도화 (Standardization) ㆍ가맹점주가 직관적으로 이해할 수 있는 기기/CS 매뉴얼 상시 업데이트 ㆍ현장 피드백을 반영한 운영 효율화 프로세스 설계

🚗 차량 운행 가능자 (매장 현장 중심 업무 수행 필수) 🗣️ 능동적인 커뮤니케이션 역량 (점주 및 유관 부서와의 원활한 소통) 🛠️ 문제 해결 중심의 사고 (현장 이슈 발생 시 유연하고 빠른 대처 능력)

🏪 프랜차이즈 SV(슈퍼바이저) 또는 매장 운영 관리 경험이 있으신 분 📱 마케팅 툴 활용 능력 (네이버 플레이스 광고, SNS 등 마케팅 유경험자) ☕ F&B 장비 및 무인 시스템에 대한 이해도가 높으신 분 📈 데이터 분석 능력 (매출 지표 분석 및 성과 도출 가능자)

서류 전형 📄 (이력서 및 직무 중심 포트폴리오) 실무진 면접 🤝 (직무 역량 및 현장 적합성 평가) 최종 합격 🎉

관리 지역에 따른 유연한 근무 동선을 보장하며, 자율성 기반의 성과를 지향합니다. 무인 워크스페이스 시장을 혁신하는 '카공족'의 성장에 동참하고 싶은 분들의 많은 지원 바랍니다.