위펀은 기업 복지·오피스 서비스 시장에서 빠르게 성장하고 
있는 B2B플랫폼 기업입니다. 스낵, 커피, 런치, 복지 서비스 등 
다양한 기업 맞춤형 서비스를 운영하며 데이터 기반의 세일즈 
조직을 구축하고 있습니다.

 세일즈 리더는 개인 실적을 창출하는 동시에, 팀의 성과를 함께
만들어가는 실무형 리더 포지션입니다. 위펀 세일즈 리더는 이런 포지션입니다 개인 실적과 팀 실적을 함께 책임집니다. 관리만 하는 역할이 아닌, 직접 성과를 창출하는 리더입니다. 실행 중심의 리더십을 기대합니다. [이런 분과 함께 하고 싶습니다] • IMPACT : 지금 가장 중요한 일을 몰입해서 합니다. 과감히 생략하고 임팩트를 줄 수 있는 일에 몰입하여 집중할 수 있는 일을 합니다. • CHALLENGE : 위펀은 도전을 두려워하지 않습니다. 새로운 도전을 통해 우리는 늘 경험하고 배우며 함께 성장할 수 있습니다. • COMMUNICATION : 자유롭게 반론하고 건강한 비판을 통해 최선이 아닌 최고의 결과물을 만드는데 집중하고 서로에게 선한 영향력을 발휘합니다. • LEADING : 일에 대한 모든 것을 스스로 결정하고 주도적으로 할 수 있습니다. 위펀은 최상의 환경과 가치 향상에 아낌없이 투자하고 지원합니다. [주식회사 위펀 관련 기사] • 위펀, 2024 매출 1430억 달성… BaaS 플랫폼 기업으로 도약 (

https://wowtale.net/2025/04/30/240469/

) • ‘벤처 투자’ 혹한기인데···위펀, 시리즈C 200억원 조달 (

https://www.mk.co.kr/news/business/10751841

) • 위펀, 전국 물류망 갖춘 개인 편의점 물류 강자 ‘우린’ 인수 (

https://www.klnews.co.kr/news/articleView.html?idxno=311014

) • 위펀, B2B 사내 카페 1위 기업 넥스트씨앤씨 인수…“B2B 커피 구독 서비스 1위로 도약” (

https://www.startuptoday.kr/news/articleView.html?idxno=48599

) • "업계 2위 인수해 1위 도약"…위펀, 스낵포 간식구독 영업권 인수 (

https://www.unicornfactory.co.kr/article/2025110611100432188

) • 위펀, 하나증권 IPO 주관사 선정…‘2025년 코스닥 상장 목표’ (

https://www.klnews.co.kr/news/articleView.html?idxno=311266

)

1. 영업 실무 (IB / OB 공통) • 인바운드 리드 상담 및 계약 전환 (IB) • 아웃바운드 타겟 발굴 및 미팅 세팅 (OB) • 제안서 작성 및 조건 협의 • 고예산/전략 딜 클로징 • 계약 이후 초기 운영 안정화 관리 • 주단위, ​월단위, 분기단위 목표 달성 및 회고 2. 팀 운영 및 인원 관리 (3~6명 내외) • 담당 인원 주간 실적 점검 • 계약율, 객단가, 전환율 관리 • 1:1 코칭 및 피드백 • 세일즈 프로세스 개선 • 신규 입사자 온보딩 및 초기 성과 안정화 지원 3. 데이터 기반 퍼널 관리 • 인입 → 상담 → 견적 → 계약 전환율 관리 • 리드 우선순위 전략 수립 • 할인율 가이드 및 수익성 관리 • 월간 실적 리포트 작성

• B2B 영업 경력 5년 이상 • 본인의 실적/성과를 수치로 설명할 수 있는 분 • 후배 코칭 또는 아웃바운드 세일즈 팀 리딩 경험이 있는 분 • 고예산 딜 클로징 경험 ​또는 ​데이터 기반 성과 개선 경험자

• CRM 사용 경험이 있는 분 (HubSpot, 세일즈포스 등) • 퍼널 구조를 이해하고 관리해본 경험이 있는 분

[채용 프로세스] • 서류심사 → 직무 인터뷰 → 컬처핏 인터뷰 → 레퍼런스 체크 → 처우협의 → 최종 합격/입사 • 후보자의 경력 / 인터뷰 결과에 따라 심화 인터뷰나 실무 과제 등 추가 진행 될 수 있습니다. • 채용 확정 후 3개월의 수습기간이 있으며, 해당 기간 동안 급여는 100% 지급됩니다. • 해당 공고는 수시 채용으로, 채용 완료 시 조기에 마감될 수 있습니다. • 서류 합격자에 한해 다음 전형이 안내되며, 이후 전형부터는 결과와 무관하게 모두 안내해 드립니다. • 이력서를 포함, 제출된 인사서류 또는 채용 과정 간 허위사실이 발견될 경우 
채용이 즉시 취소 될 수 있습니다.

💎 업계 No.1 보상 체계를 제공합니다!! • 업계 최고 수준의 Impact 있는 인센티브 제도 (정기 / 수시) • 임직원이 직접 제안하는 인센티브 제도 (프로젝트성) • 연 2회 연봉 인상 (우수 성과자 중심) • 인재 추천 제도 (최대 200만 원) • 생일 선물 지급 (반차 + 별도 선물) • 명절 선물 지급 (매년 상품 업데이트) 🍱 든든한 업무 환경으로 높은 능률을 보장합니다!! • 시차 출퇴근제 (오전 8시 ~ 10시30분 출근) • 강남역 3번 출구 도보 1분 거리 / 초역세권 신사옥 • 반려동물 동반 출근 / 용품 지원 • 자유로운 연차 사용 • 개인 법인카드 제공 (식대, 택시 등 업무 필수 경비 지원) • 간식·음료 무제한 제공 (스낵, 커피, 라면 등) • 여유 있는 식대 지원 (중식 1만 원 / 야근 시 석식 1.2만 원) • 비바 런치 운영 (1, 3주차 수요일 → 1.5시간 점심시간) • 사무용품/기기 구매 지원 (1년 근속 시 최대 30만원) • 건강검진 지원 (유급 반차 제공) • 자녀 출산 시 출산키트/용품 지원 (최대 30만원 상당) 🎠쉼표 있는 일상을 제공합니다!! • 자율 복장 출근 • 패밀리 데이 운영 (매월 3주 차 금요일 조기 퇴근) • 경조휴가 및 경조금 지원 (가족 관련 업계 최고 수준) • 장기 근속 포상 (최대 200만 원, 유급휴가 15일) • 창립기념일 축하 (매년 12월 / 공가 1일) • 결혼기념일 축하 (유급 반차 제공) 👍성장의 발판을 지원합니다!! • 사내 EAP 프로그램, 워크숍 등 지원 • 도서 / 교육 지원