새 시대의 고객이 열렬히 사랑하는 브랜드 스튜디오, 딥다이브 [Brand] Verish 압도적인 제품력을 바탕으로 선도적인 브랜딩을 전개하며 차별화된 언더웨어와 패션을 선보입니다. prika 브랜드의 경쟁력과 스토리를 기반으로 온오프라인 유통,콘텐츠,해외 수출까지 아우르는 통합솔루션을 제공합니다. [Why DEEPDIVE] ONE OF A KIND PLAYSTYLE 경쟁에서 이기지 않습니다. 독보적으로 앞서갑니다. 딥다이브는 남다른 도전들로 시장의 형식을 파괴해왔습니다. 2021년 '왜'라는 질문에서 시작된 베리시는 모두가 똑같은 Body Positive를 외치는 시장에서 유일하게 촉감주의 FEEL을 표방하며 2030 여성에게 압도적인 지지를 받아왔습니다. 신성을 넘어 한국 속옷의 새로운 기준이 된 지금도 앞서나가기 위한 전쟁을 거듭합니다. 이러한 딥다이브만의 고유한 정신은 브랜드 가치를 강화하는 근간이 되며 시장에서 독보적인 위치를 선점하여 독창적인 플레이를 선보일 수 있게 합니다. PROFESSIONAL SPORTS TEAM 몰입의 힘으로 새로운 가치를 함께 창조합니다. 딥다이브의 성장은 결코 우연이 아닙니다. 고객, 임팩트, 조직에 대한 깊은 몰입이 있었기에 가능했습니다. 팀 딥다이브는 몰입의 과정을 진정으로 즐깁니다. 자율 속에서 프로답게 일하며 팀의 승리만을 목표로 합니다. 늘 경기의 목적을 꿰뚫고, 서로의 역할을 명확히 하며, 동료를 믿고 내 책임을 다합니다. 팀 딥다이브가 공유하는 가장 강력한 특성 '몰입' 이 몰입의 힘으로 더 치열하고 복잡한 상황을 마주하더라도 각자의 자리에서 최고의 플레이를 펼치며 끝내 함께 승리합니다. OUTSTANDING GROWTH 가볍고 빠른 실행으로 전례 없는 성장을 이어갑니다. 딥다이브는 완벽한 계획이 아닌 가볍고 빠른 실행에서 더 많은 것을 배웠습니다. 잘못된 길에 오래 머무르지 않기 위해 많은 일을 빨리 끝내는 것보다 큰 문제를 잘게 나누고 그 가능성을 가볍고 빠르게 검증하는 것을 선택했습니다. 이 방식은 실패 비용을 줄이고 배움의 속도를 높이며 딥다이브를 가파른 성장으로 이끌었습니다. 지금도 유효하고 앞으로도 유효할 이 방식으로, 누구도 발견하지 못한 가능성을 먼저 검증하고 정답 없는 문제의 답을 빠르게 만들어 내며 전례 없는 성장을 이어갑니다. [Objective] 2026년, 딥다이브는 또 한 번의 새로운 도약을 앞두고 있습니다. • Apparel 카테고리 확장 • 감각적인 커뮤니케이션을 담은 오프라인 공간 • 독보적인 브랜드 아이덴티티와 파트너십을 통한 글로벌 진출 이 여정에서 최고의 브랜드를 함께 만들어갈 진짜 브랜더들을 찾습니다. | 포지션을 소개해요 딥다이브는 Verish 브랜드를 통해 K-패션의 다음 챕터를 만들고 있는 브랜드 스튜디오입니다. 2021년 Verish 런칭 이후 단기간에 온라인 점유율 1위와 높은 재구매율을 기록하며 빠르게 성장했고,
 2026년 SS시즌부터는 어패럴 확장을 본격화하며 글로벌 패션 브랜드로 도약하고자 합니다. 트렌드를 따라가는 게 아니라 주도하는 것.
 그게 베리시가 지금까지 해온 방식이고, 어패럴에서도 같은 방식으로 시작합니다. 이번 포지션은 시즌 기획부터 포트폴리오 전략까지,
 베리시 어패럴의 상품 전략을 처음부터 세워나가는 역할입니다. 기존 브랜드의 기획 방식을 답습하는 사람이 아니라,
 베리시만의 어패럴을 직접 만들어갈 사람을 찾습니다.

1. 고객이 반복 구매하는 히어로 SKU 기획을 통한 카테고리 성장 • 고객 구매 데이터·리뷰·시장 변화를 분석하여 시즌 핵심 상품의 방향을 설정합니다. • 기획부터 샘플·출시까지 전 과정을 주도하며, 신상품이 베스트셀러로 안착하기까지 오너십을 갖습니다. 2. 브랜드 성장을 위한 상품 포트폴리오 설계를 통한 시즌 매출 확대 • 카테고리·시즌 전략을 수립하여 SKU 구성·가격 구조·물량을 결정합니다. • 판매 데이터를 기반으로 시즌 중 포트폴리오를 재조정하며 기회 손실을 최소화합니다. 3. 상품 출시 프로젝트 리딩을 통한 판매 기회 극대화 • 디자인·생산·마케팅 조직과의 협업을 직접 리딩하여 출시 타이밍과 초도 물량을 최적화합니다. • 판매율·재고 회전율을 지속 모니터링하며 리오더·단종 의사결정을 주도합니다.

• 여성 패션 또는 D2C 패션 브랜드 상품기획 경력이 5년 이상인 분 • 시즌 또는 카테고리 단위 상품 전략 수립 경험이 있는 분 • 고객 리뷰·구매 데이터를 직접 분석하여 상품 의사결정에 활용한 경험이 있는 분 • 기획부터 리오더까지 상품 전 생애주기를 운영한 경험이 있는 분 • 디자인·생산·마케팅 협업을 리딩하고 출시까지 책임진 경험이 있는 분 • 히트 상품 또는 베스트셀러 상품 직접 기획·출시 경험이 있는 분 • 상품기획 포트폴리오 제출 필수

• 연 매출 100억 이상 규모 패션 브랜드 재직 경험이 있는 분 • 브랜드 초기 단계에서 상품 체계 구축 경험이 있는 분 • 히어로 SKU를 연속적으로 기획한 경험이 있는 분 • 상품기획 조직 리딩 또는 주니어 코칭 경험이 있는 분 • AI 툴(ChatGPT, Claude 등)을 활용한 시장조사·트렌드 리서치 경험이 있는 분

서류 전형 ＞ 직무 인터뷰 ＞ 컬처 인터뷰 ＞ 레퍼런스 체크 ＞ 최종 합격 • 상황에 따라 채용 프로세스가 변경될 수 있습니다. • 인터뷰는 딥다이브 본사에서 진행됩니다.(서울특별시 성동구 성수이로 62, 무신사 S1) • 서류 전형 합격자에 한하여 이후 프로세스를 개별 안내드립니다. • 입사 지원 서류에 사실과 다른 내용이 포함되어 있거나 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

딥다이브 몰입 지원 제도 [성장 (Over-Normal)] | 더 높은 기준을 세우고 돌파하도록 지원해요 • 직무 역량 강화를 위한 교육 지원 • 도서 구매 지원 (월 3만 원) [집중 (For Impact)] | 중요한 일에만 100% 몰입하는 환경을 만들어요 • 9~10시 유연근무제 운영 • 점심 식대 15,000원 지원 • 개인별 업무 환경에 맞춘 장비 지원 • 업무 효율을 위한 구독 서비스 지원 • 몰입 방해 요소 제거를 위한 사내 제안 채널 운영 (라이프 가드, 나침반) [협업 (Bigger One)] | 명확한 맥락 위에서 원팀으로 움직여요 • 매월 1회 타운홀을 통한 전사 목표 공유 • 리더십 및 팀 빌딩 역량 강화를 위한 교육 지원 • 부서 간 장벽을 허무는 랜덤 런치 지원 (격주) [실행 (Right Action)] | 지치지 않고 빠르게 실행하도록 에너지를 충전해요 • 리프레시 휴가 및 종합건강검진 지원 (연 1회, 본인 또는 가족 1인) • 자사몰 복지 포인트 (월 10만 원) 및 상시 20% 할인 • 무제한 스낵바 운영 • 명절 상품권 지급 및 생일 반차 및 축하 상품권 지급 • 경조 휴가 및 경조비 지원 이외에도 다이버의 몰입을 위한 복지와 문화가 발전되고 있어요.