□ Company Overview BOS Semiconductors is a fabless semiconductor company developing high-performance semiconductors and AI accelerator chips for autonomous driving and in-vehicle infotainment systems. While the automotive market is our primary focus, we are also expanding our product platform into other Physical AI markets, including robotics. Our flagship products, Eagle-N, an AI accelerator, and Eagle-A, an automotive SoC, are designed to deliver optimized performance and power efficiency for next-generation vehicle electronics and intelligent systems. Built on chiplet-based scalability and advanced process technologies, our solutions are engineered to meet the growing demands of future mobility. Now in our fourth year since founding, BOS Semiconductors continues to grow rapidly with more than 300 R&D professionals and an R&D subsidiary in Vietnam. We have successfully developed our own high-performance automotive semiconductors and completed sample releases, marking an important milestone in our journey. We are looking for talented individuals who are excited to join us as we compete with global technology leaders and create meaningful growth in the high-performance automotive semiconductor industry. □ Position Overview This position will lead the overall operations of our Ho Chi Minh City R&D branch, ensuring efficient site management and close collaboration with the Korean headquarters. The successful candidate will play a key role in building a high-performing engineering organization, supporting business growth, and fostering effective cross-cultural communication. Strong leadership, problem-solving skills, and substantial experience working in Vietnam are essential. 베트남 호치민 R&D 법인의 전반적인 운영을 총괄하며, 한국 본사와 현지 조직 간의 원활한 협업을 이끄는 역할입니다. 현지 조직을 안정적으로 운영하고 성장시키는 동시에, 다양한 경영 및 운영 이슈를 해결하며 법인의 성과 창출을 주도할 리더를 찾고 있습니다. * 베트남 현지 채용 포지션 입니다.

• Responsible for the overall operation of the Vietnam R&D branch and communication with the Korean headquarters. • HR management and workflow standardization • Corporate accounting and financial management • Monitoring and ensuring compliance with Vietnamese laws and regulations • Identifying and resolving operational issues, and implementing improvement plans • 인사(HR) 관리 및 업무 프로세스 표준화 • 법인 회계 및 재무 관리 • 베트남 법률 및 규정 준수 여부를 모니터링하고 컴플라이언스를 관리 • 운영상 이슈를 발굴하고 해결하며, 업무 개선 방안을 수립 및 실행

• Korean expat residing in Vietnam • 10 – 15 years of experience in the relevant field • Bachelor's degree or higher • Willingness to work long-term in Ho Chi Minh City, Vietnam • Experience with local labor laws and tax regulations • No restrictions on overseas travel • Business level communication skills in Vietnamese are required. • 베트남에 거주 중/현지 근무 중/거주 경험이 풍부한 한국분 • 관련 분야 경력 10~15년 이상 • 학사 이상 학위 소지자 • 베트남 호치민에서 장기 근무가 가능한 분 • 베트남 현지 노동법 및 세무 관련 규정에 대한 이해와 실무 경험을 보유하신 분 • 해외 출장에 결격 사유가 없는 분 • 베트남어로 비즈니스 수준의 의사소통이 가능한 분

• Experience working at an overseas branch of a Korean headquarters • Experience in technology-intensive industries such as electronics, IT, or semiconductors • Strong execution skills, with the ability to make persuasive proposals based on evidence and drive implementation • 한국 본사의 해외 법인에서 조직 운영 또는 관리 경험을 보유하신 분 • 전자, IT, 반도체 등 기술집약 산업에서의 업무 경험을 보유하신 분 • 데이터와 객관적인 근거를 기반으로 의사결정을 지원하고, 이해관계자를 설득하여 실행까지 주도할 수 있는 역량을 갖추신 분

1. 서류 심사: 이력서 외 서류 + 전화 스크리닝 2. 1차 대면 면접: 인성 면접 + 직무 면접 (본인 소개 발표 + 팀 면접) + 코딩 테스트 (SW팀에 한함) 3. 2차 면접: 화상/대면 중 선택 4. 결과 발표 및 입사 서류 안내 5. 입사 OT

*해당 포지션은 베트남 현지 법인에서 근무하는 포지션으로, 복리후생 등 일부 근무 조건은 국내 법인과 상이할 수 있습니다. [2026 Quantaline 복지 안내] □ Flexible Work Hours : 유연한 07~10시 시차 출근제 운영 □ 패밀리 Day : 매월 마지막 금요일 12시 퇴근 가능 □ Healthy Meal 제공 (일 3식) - 회사 제공 Take out Meal(샌드위치, 김밥, 컵밥)로 아침 시작 - 연계 식당 4곳에서 점심·저녁 자유 선택 가능 □ Personalized Savory Snacks & Coffee & Tea - 피곤한 아침 & 나른한 오후 & 출출한 저녁 시간. BOS 휴게 공간에서 건강 간식으로 에너지 Full charging 가능합니다. □ Gym 이용 : 건물내 Gym시설 월 1.5만원 이용 가능 □ Motion Arm/Motion Desk : 건강한 근무 환경을 위해 개별 선택 가능. □ 건강검진 프로그램 : 40세↑ 매년, 40세↓ 격년 지원 □ 시간차 휴가 운영 : 1시간 단위 연차 운영, 연차 활용도 제고 □ 글로벌 역량 강화 지원 - 한국인 임직원 주 2회 영어 수업 제공, 외국인 임직원 한국어 수업 제공 - 영어회화 앱(Speak) 이용 비용 지원 □ 사내동호회 운영 : 현재 4개(탁구, 독서, 싸이클, 농구) 동호회 운영 중 □ 멘토/멘티 운영 : 신규입사자 Soft-landing을 위한 멘토/멘티 지원 □ 최적의 개발 환경 제공 : 듀얼 모니터 및 HPC서버 함께 일하는 모두의 건강하고 즐거운 bos 반도체 문화를 만들고자 bos의 복지는 지속적으로 진화해 나갑니다.