더파운더즈는 'Global No.1 Brand Builder'라는 목표를 가지고 스킨케어 브랜드 '아누아(Anua)', 반려동물 용품 '프로젝트21', 더마 헤어케어 '프롬랩스'를 운영하며 160여 개국 이상의 고객들에게 사랑받고 있는 글로벌 커머스 스타트업입니다. 2017년 창립 이후 약 100배의 매출 성장과 전 세계 누적 약 1억 2천만개 이상의 제품 판매를 달성했으며, 이는 검증된 제품력과 뾰족한 전략을 바탕으로 기존 화장품 시장에 침투해 이룬 독보적 성과입니다. 이러한 성과는 외부 투자금이 아닌 자체 수익을 기반으로 이루어졌으며, 안정적인 재무 구조를 바탕으로 외부 투자 간섭 없이 자율적으로 사업을 전개할 수 있는 기반이 되었습니다. 특히 아누아는 글로벌 K-뷰티 브랜드로서도 입지를 더욱 공고히 하고 있습니다. 25년에는 북미 아마존 Top Brand & Champion 선정, 일본 큐텐 메가 뷰티 어워드 종합 1위 및 10관왕과 @cosme 베스트 코스메 카테고리 1위, 영국 뷰티 어워드 2관왕 그리고 국내 올리브영 4관왕 등 국내외 주요 시장에서 성과를 이어가고 있습니다. 창업가, 유니콘 스타트업, 컨설팅펌, 벤처캐피탈 심사역, 글로벌 소비재 기업, 마케팅 대행사, 미디어 커머스 등 다양한 분야에서 경험을 쌓은 300명 이상의 탑탤런트가 함께하고 있습니다. 문제 해결에 집중하는 인재 밀도 높은 조직에서, K뷰티를 넘어 글로벌 브랜드로의 스케일업을 함께 이끌어갈 탑탤런트를 모시고 있습니다. ◆더파운더즈 홈페이지:

https://thefounders.careers/

◆더파운더즈 새소식:

https://thefounders.careers/news

[해당 포지션에는 이러한 성장 기회가 있습니다.] • 일본 뷰티 시장에서 독보적인 성장세를 보이는 브랜드의 목소리를 대변하며, 기사 배포를 넘어 미디어·에디터 등 업계 핵심 인사들과의 관계 자산을 직접 설계하고 관리하는 'PR & 릴레이션 전문가'로 성장할 수 있습니다. • 본인이 기획한 기사가 일본 전역의 메이저 매체와 잡지에 실리고, 그 관계가 브랜드의 장기적인 평판 자산으로 쌓이는 전 과정을 주도하는 생생한 성취를 경험할 수 있습니다. • 일본 뷰티 시장 Top 10 진입을 목표로 하는 조직에서 세일즈, 기획, 디자인 등 뛰어난 동료들과 협업하며, PR을 매출과 브랜드 포지셔닝 성과로 연결하는 실질적인 임팩트를 만들 수 있습니다.

• 보도자료/기획기사 아이템 발굴 및 직접 작성, 배포, 현지 매체별 맞춤형 피칭(Pitching)을 통한 기사화 리딩 • 미디어·에디터 대상 제품 시딩 및 브랜드 스토리 커뮤니케이션을 통한 브랜드 평판 자산 구축 • 브랜드 및 신제품 출시 확산을 위한 PRESS 행사, 캐러밴(Caravan), 에디터 1:1 미팅 등 오프라인 미디어 활동 기획·운영 • 미디어·업계 네트워크를 통한 시장 동향, 경쟁사 인사이트 수집 및 사내 유관 부서(마케팅/세일즈) 공유 • 일본 현지 미디어 반응 모니터링을 통한 이슈/리스크 사전 감지 및 신속한 매체 대응 * 근무지는 더파운더즈 재팬 도쿄 오피스입니다.

• 인하우스/대행사 또는 언론사/잡지사 등의 미디어사에서 언론 홍보 업무의 경력이 최소 2년 이상 있으신 분 • 일본 미디어 환경의 특성을 깊이 이해하고 있으며, 기사화 가능성이 높은 소재를 날카롭게 포착하는 기획력을 갖추신 분 • 설득력 있고 신뢰감을 주는 논리적인 글쓰기(작문) 역량이 뛰어나신 분 • 언론 이슈 및 리스크를 빠르게 파악하고 능동적으로 대응할 수 있으신 분 • 미디어 관계자와의 관계를 단발성 협업이 아닌 장기적 신뢰 자산으로 만들 수 있으신 분 • (한국인의 경우) 일본어로 비즈니스 이상 수준의 의사소통이 가능하고, 현지 스타일의 보도자료를 직접 논리적으로 작성할 수 있으신 분 (JLPT N1 이상 수준)

[경험] • 일본 현지 뷰티, 패션, 소비재 카테고리 중심의 미디어 네트워크를 경험했거나 보유하고 계신 분 • 일본 뷰티 플랫폼 및 미디어 생태계에 대한 깊은 이해가 있으신 분 • PR 대행사에서 일본 현지 언론 홍보 및 오프라인 PRESS 행사를 성공적으로 이끌어 본 경험이 있으신 분 • (일본인의 경우) 한국어 또는 영어로 일상 회화 수준의 의사 소통이 가능하신 분 [성향] • 미디어 관계자들과 신뢰를 쌓기 위해 집요하고 진정성 있게 다가갈 수 있으신 분 • 정해진 보도자료 외에도 미디어가 흥미를 가질 만한 기획 아이템을 먼저 발굴하고 제안하시는 분 • 사내 유관 부서(마케팅/세일즈 등)와 미디어 현황을 투명하게 공유하고 적극적으로 피드백을 수용하시는 분 • 개인기가 아닌 팀워크 가치를 알고 회사 전체의 목표를 위한 시너지로 만들어 주시는 분

• 서류 지원 ＞ 화상 인터뷰 ＞ 온라인 인성 검사 ＞ 처우 전형 ＞ 최종 합류 • 지원 서류 : 이력서(자유 양식), 포트폴리오(필수), 경력기술서(선택) • 채용 프로세스는 위와 같이 진행됩니다. 상황에 따라 변동되는 경우 개별적으로 안내드립니다. • 글로벌 대면 커뮤니케이션이 주요 업무에 포함되는 경우, 해당 언어가 포함된 인터뷰가 진행될 수 있습니다. • 서류 전형 검토 결과에 따라 추가 자료 제출 혹은 과제 전형을 요청드릴 수 있습니다. • 모든 채용은 수시채용으로 진행되며, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기 마감될 수 있습니다. • 제출 자료와 채용 프로세스 전반에서 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소됩니다.

[성장에 더 몰입할 수 있도록 도움드리는 것들] 앞으로 있을 더 많은 가능성을 약속드립니다. 📚 마음껏 배울 수 있게 역량 성장을 위한 도서와 강의를 예산 제한 없이 지원합니다. 🍭 일할 '맛' 나게 활기찬 하루를 위한 아침 식사 제공, 다양한 간식, 커피, 영양제 등을 아낌없이 제공합니다. 💪🏻 몸도 마음도 건강하게 연 1회 종합건강검진과 유급반차, 본인과 직계가족(반려동물)의 의료비, 심리상담, 팀원분들의 건강을 위한 운동비를 지원합니다. 👨‍👨‍👧‍👧 필요할 때 함께 생일 반차 및 생일 선물, 경조 휴가, 경조 물품, 가족 돌봄 휴가, 육아기 시차출퇴근제 등을 운영합니다. 🚩 같이 성장할 수 있게 신규 입사자의 소프트랜딩을 위한 버디 제도, 브랜드 간 lesson&learn 쉐어링 세션, 다른 팀 팀원들과의 랜덤런치, 팀 연합 회식 등을 운영합니다. 👑 팀원을 위해 특별하게 신규 입사자를 위한 웰컴기프트 지급, 자사 제품 구매 시 임직원 혜택가를 제공합니다. 📆 연차 사용은 자유롭게 1시간 단위의 자유로운 연차 사용이 가능합니다. 🚓 불가피한 야근에도 든든하게 야근 시 저녁 식대와 귀가 택시비가 지원됩니다.