리디 재무팀은 한국채택국제회계기준 및 감독기관의 요구에 부합하도록 정확한 재무제표를 산출하며, 다양한 지표 관리/분석을 바탕으로 각 사업부문에 재무적 인사이트를 제공합니다.

• 전사 사업계획 및 Rolling Forecast를 수립합니다. • 사업부 KPI를 관리하고 경영성과를 분석합니다. • 신규 사업 Financial Modeling 및 사업성을 검토합니다. • 투자 및 전략 과제에 대한 재무적 타당성을 검토합니다. • 경영진 의사결정을 위한 재무 분석 및 경영 보고를 수행합니다. • 전사 손익 개선 과제를 발굴하고 실행을 지원합니다. • Cash Flow Forecast 및 재무 운영 계획을 수립합니다. • 경영진 및 사업부와의 협업을 통해 재무 의사결정을 지원합니다.

• FP&A 또는 재무회계 경력 8년 이상을 보유하신 분 • 회계법인(FAS, Deal Advisory, Valuation 등) 또는 이에 준하는 Corporate Finance 경험이 있으신 분 • 사업계획 또는 Financial Modeling 수행 경험이 있으신 분 • 신규 사업 또는 투자 검토 경험이 있으신 분 • 경영진 대상 재무 분석 및 보고 경험이 있으신 분 • 팀 리딩 경험이 있으신 분

• KICPA를 보유하신 분 • 콘텐츠·플랫폼·IT 산업 경험이 있으신 분 • SQL, Tableau, Power BI 등 데이터 분석 역량을 보유하신 분 • M&A, 투자 검토 또는 사업 구조 검토 경험이 있으신 분

서류전형 ＞ 면접전형 ＞ 처우 협의 ＞ 최종 합격 면접 절차는 2~3차로 진행되며, 포지션 별로 상세 안내 드리겠습니다. 전형 절차는 필요에 따라 일부 단계가 추가되거나 변경될 수 있습니다. 채용 프로세스는 통상 4~6주 소요됩니다. 본 일정은 후보자와 소통을 통해 조정할 수 있으며, 심사가 지연되거나 일정의 변경이 있을 경우 별도 안내 드립니다.

■ 제출 서류 • 필수 : 이력서 • 선택 : 경력기술서, 포트폴리오 • HWP, Word 파일은 업로드가 원활하지 않으므로 이력서 등 첨부서류는 PDF파일로 업로드하는 것을 권장합니다. ■ 이력서 내 기재사항 • 필수기재 사항 - 인적사항 : 국/영문 성함, 생년월일, E-mail, 휴대전화 번호 - 학력사항 : 학교명, 전공, 졸업구분 등 - 경력사항 : 전체 경력의 입사일 및 퇴사일, 근무 형태, 간략한 이직 사유 - 외국어 능력 및 해외 경험 - 해외 국적자: 보유 중인 취업 비자 유형 및 종료일 (비자가 없는 경우에도 ‘없음’으로 기재 / 예시 : E7, D10, F4, F2 등) • 선택 기재 사항 - 경력 및 재학기간 중 공백기에 대한 설명 • 기타 - 장애인, 국가유공자 등은 관련법에 따라 채용시 우대합니다. ■ 수습 기간 안내 • 모든 신규입사자는 3개월간의 수습 기간이 있으며 수습 평가 결과에 따라 고용에 적합하지 않다고 판단될 경우, 수습 기간이 연장되거나 채용 취소가 될 수 있습니다. ■ 채용서류 반환 절차 안내 • 채용절차의 공정화에 관한 법률(채용절차법) 제 11조에 따라, 리디의 채용서류 반환절차에 대해 안내 드립니다. - 채용절차법 제 11조 제 1항에 따라 리디 주식회사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 지원자 분들은 채용 서류의 반환을 청구할 수 있습니다. - 다만, 채용절차법 제 11조 제 1항 단서조항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 채용서류가 제출된 경우나 당사 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에 책임없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우 반환 의무를 이행한 것으로 봅니다. - 채용서류 반환 청구를 원하는 구직자께서는 당사 채용담당자 이메일로 제출해 주시면, 채용절차법 시행령 제 2조 제 1항에 따라 반환청구서 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 주소지로 등기 우편을 통해 발송해드립니다. 소요되는 비용은 청구인이 부담하실 수 있음을 안내드립니다. - 당사는 달리 파기 또는 반환청구가 없는 한 채용여부가 확정된 날부터 5년까지만 채용서류를 보관하며, 이 후에는 개인정보보호법에 따라 지체 없이 채용서류를 파기합니다.