더파운더즈는 'Global No.1 Brand Builder'라는 목표를 가지고 스킨케어 브랜드 '아누아(Anua)', 반려동물 용품 '프로젝트21', 더마 헤어케어 '프롬랩스'를 운영하며 160여 개국 이상의 고객들에게 사랑받고 있는 글로벌 커머스 스타트업입니다. 2017년 창립 이후 약 100배의 매출 성장과 전 세계 누적 약 1억 2천만개 이상의 제품 판매를 달성했으며, 이는 검증된 제품력과 뾰족한 전략을 바탕으로 기존 화장품 시장에 침투해 이룬 독보적 성과입니다. 이러한 성과는 외부 투자금이 아닌 자체 수익을 기반으로 이루어졌으며, 안정적인 재무 구조를 바탕으로 외부 투자 간섭 없이 자율적으로 사업을 전개할 수 있는 기반이 되었습니다. 특히 아누아는 글로벌 K-뷰티 브랜드로서도 입지를 더욱 공고히 하고 있습니다. 25년에는 북미 아마존 Top Brand & Champion 선정, 일본 큐텐 메가 뷰티 어워드 종합 1위 및 10관왕과 @cosme 베스트 코스메 카테고리 1위, 영국 뷰티 어워드 2관왕 그리고 국내 올리브영 4관왕 등 국내외 주요 시장에서 성과를 이어가고 있습니다. 창업가, 유니콘 스타트업, 컨설팅펌, 벤처캐피탈 심사역, 글로벌 소비재 기업, 마케팅 대행사, 미디어 커머스 등 다양한 분야에서 경험을 쌓은 300명 이상의 탑탤런트가 함께하고 있습니다. 문제 해결에 집중하는 인재 밀도 높은 조직에서, K뷰티를 넘어 글로벌 브랜드로의 스케일업을 함께 이끌어갈 탑탤런트를 모시고 있습니다. ◆더파운더즈 홈페이지:

https://thefounders.careers/

◆더파운더즈 새소식:

https://thefounders.careers/news

[참고사항] • 최근 피플 리드가 진행한 인터뷰에서 더파운더즈의 고민과 방향성에 대한 내용을 확인하실 수 있습니다. • 인터뷰 보러 가기 :

https://n.news.naver.com/mnews/article/092/0002379750?sid=105

[해당 포지션에는 이러한 성장 기회가 있습니다.] • 글로벌 단위로 빠르게 성장하는 조직에서 폭넓은 IT 자산 관리 경험을 쌓아, IT Manager 전문가로 성장할 수 있습니다. • 구성원 IT 기술지원 업무뿐 아니라 최적의 IT 인프라 환경 기획 업무에 참여할 수 있습니다. • 루틴한 업무를 처리에 매몰되는 것이 아니라 다양한 상황 및 환경을 기반으로 정책을 설계할 수 있습니다.

• IT 관련 유/무형 자산 Life-Cycle 관리 (ex. 라이센스 계약, 실사 등) • IT 인프라 기획 및 운영 • 구성원을 위한 IT Service Desk 운영 및 개선 • IT 서비스 트렌드에 맞춰 전사 정책 설계 및 개선 • 이 외 다양한 GA 업무 참여 및 지원

• 3년 이상 IT 인프라(네트워크, 보안 등)를 관리해본 경험이 있으신 분 • Windows, Mac OS 단말 환경 및 IT 자산관리에 대한 실무 이해 • Google / Slack / Notion 등 SaaS 형태의 협업툴 Admin 콘솔 운영 경험 • 계정·권한 관리, 정보보안 기본 원칙(접근통제·최소권한·로그관리)에 대한 이해 • 임직원 문의를 명확하게 응대하고 유관 부서·외부 벤더와 협업할 수 있는 커뮤니케이션 역량

[경험] • 스타트업·성장기업에서 전사 IT 운영 체계를 0→1로 구축·표준화한 경험 • SaaS 거버넌스 설계 및 도입 운영 경험 • 다중 오피스(멀티 사이트) IT 인프라 운영 경험 • Gemini, Claude 등 생성형 AI 및 AI 자동화 도구를 업무에 적극 활용해 IT 운영을 효율화한 경험이 있는 분 [성향] • 구성원 경험 향상에 대한 높은 관심과 서비스 마인드를 갖춘 분 • 계정·권한·데이터를 다룰 때 보안 감수성과 꼼꼼함으로 다루시는 분 • 제도 및 프로세스를 비판적으로 검토하고 개선안을 도출하는 사고력을 가진 분 • 이슈해결을 위해 효과적으로 설명/설득할 수 있는 커뮤니케이션 스킬을 보유하신 분 • 지시를 기다리기보다 문제를 먼저 정의하고 주도적으로 움직이며, 유관 부서와 원활한 협업이 가능하신 분 • IT/디지털 트렌드에 관심이 높으신 분

• 서류 지원 ＞대면 인터뷰 ＞ 레퍼런스 체크 ＞ 처우 전형 ＞ 최종합류 • 지원 서류 : 이력서(자유양식), 경력기술서(필수), 포트폴리오(선택) • 채용 프로세스는 위와 같이 진행됩니다. 상황에 따라 변동되는 경우 개별적으로 안내드립니다. • 글로벌 대면 커뮤니케이션이 주요 업무에 포함되는 경우, 해당 언어가 포함된 인터뷰가 진행될 수 있습니다. • 서류 전형 검토 결과에 따라 추가 자료 제출 혹은 과제 전형을 요청드릴 수 있습니다. • 모든 채용은 수시채용으로 진행되며, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기 마감될 수 있습니다. • 제출 자료와 채용 프로세스 전반에서 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소됩니다.

[성장에 더 몰입할 수 있도록 도움드리는 것들] 앞으로 있을 더 많은 가능성을 약속드립니다. 📚 마음껏 배울 수 있게 역량 성장을 위한 도서와 강의를 예산 제한 없이 지원합니다. 🍭 일할 '맛' 나게 활기찬 하루를 위한 아침 식사 제공, 다양한 간식, 커피, 영양제 등을 아낌없이 제공합니다. 💪🏻 몸도 마음도 건강하게 연 1회 종합건강검진과 유급반차, 본인과 직계가족(반려동물)의 의료비, 심리상담, 팀원분들의 건강을 위한 운동비를 지원합니다. 👨‍👨‍👧‍👧 필요할 때 함께 생일 반차 및 생일 선물, 경조 휴가, 경조 물품, 가족 돌봄 휴가, 육아기 시차출퇴근제 등을 운영합니다. 🚩 같이 성장할 수 있게 신규 입사자의 소프트랜딩을 위한 버디 제도, 브랜드 간 lesson&learn 쉐어링 세션, 다른 팀 팀원들과의 랜덤런치, 팀 연합 회식 등을 운영합니다. 👑 팀원을 위해 특별하게 신규 입사자를 위한 웰컴기프트 지급, 자사 제품 구매 시 임직원 혜택가를 제공합니다. 📆 연차 사용은 자유롭게 1시간 단위의 자유로운 연차 사용이 가능합니다. 🚓 불가피한 야근에도 든든하게 야근 시 저녁 식대와 귀가 택시비가 지원됩니다.