[품질] 중국 현지 품질관리 담당 경력사원 모집 *함께하실 품질관리팀을 소개합니다* 품질관리팀은 고객에게 우수한 품질의 제품을 제공하기 위해 제품 개발 단계부터 생산, 출하, 유통 이후까지 전 과정의 품질을 관리하고 있습니다. 또한 제품의 안전성 및 품질 기준은 물론, 관련 법규와 규정 준수 여부를 검토하고 잠재적인 품질 리스크를 예방하는 역할을 수행하고 있습니다. 에이피알의 글로벌 성장과 함께 품질 경쟁력을 지속적으로 강화해 나가고 있으며, 꼼꼼한 분석력과 책임감을 바탕으로 문제를 해결하며 품질 향상을 위한 개선 활동을 주도하고 싶은 분들의 많은 지원을 기다립니다.

• 중국 현지 제조사 생산 및 품질관리 수준 점검 및 강화 • 제조사 생산 라인 및 공정 정기적 점검 등 품질 리스크 예방 • 품질 이슈 발생 시 원인 분석 및 개선 활동을 통한 재발 방지, 안정적인 품질 수준 유지 • 협력사 평가를 통한 제조사 품질관리 역량 향상, 지속적인 개선 관리 • 관리품/표준품 관리 및 품질 서류 관리 [핵심역량] • 품질 이슈 발생 시 원인을 끝까지 추적하고 개선 방안을 도출하는 문제 해결 역량을 보유한 분 • 꼼꼼한 업무 수행 능력을 바탕으로 잠재적인 품질 리스크를 사전에 발견하고 예방할 수 있는 분 • 제조사 및 유관부서와 원활하게 소통하며 협업을 이끌 수 있는 커뮤니케이션 역량을 보유한 분 • 예상치 못한 이슈 발생 시 신속하게 우선순위를 판단하고 대응할 수 있는 분 • 맡은 업무에 대한 책임감을 바탕으로 주도적으로 업무를 추진하고 결과를 만들어낼 수 있는 분

• 품질관리 유관 경력 2년 이상 • 중국 현지 파견 업무가 가능하신 분 (중국 항저우 오피스로 출퇴근 예정) • 중국어/한국어 능통자 (중국 현지 제조사 및 유관부서와의 업무 커뮤니케이션 필수)

• 품질 이슈에 대한 원인 분석 및 개선 활동을 수행한 경험을 보유하신 분 • 제조사 평가 또는 생산 현장 점검을 통한 품질 개선 경험을 보유하신 분 • 보훈 및 장애 대상자는 관련 법령에 따라 우대

[고용형태] • 정규직(3개월 수습기간有, 해당 기간 급여 동일) [급여 및 처우] • 면접 후 협의 [근무조건] • 근무시간: 시차출퇴근 제도 시행(오전8시 ~ 11시 사이, 30분 단위로 출근시간 선택) • 근무지: 중국 현지 항저우 오피스 (浙江省 杭州市 上城区 四季青街道) [채용 절차] • 서류전형 ＞ 조직적합도검사 및 실무면접 ＞*번역 테스트＞ 임원진 면접 ＞ 처우협의 ＞ 최종합격 및 입사 *번역 테스트의 경우, 상황에 따라 생략 또는 변경될 수 있습니다.

에이피알은 최고를 목표로 하는 에이프로(APRO)에게 최상의 환경을 지원합니다. [시차 출퇴근제] • 30분 단위로 출근 시간 (오전 8시~ 11시 사이) 선택 [자유로운 연차 사용] • 휴가 셀프 승인 제도 • 2시간 단위 반반차 사용가능 [리프레시 제도] • 패밀리 데이 운영 (매월 마지막 주 금요일 2시간 조기 퇴근) • 장기 근속 시 리프레쉬 휴가 지원 (3,6,9일 휴가 제공) [건강관리] • 연 1회 건강검진 지원 • 단체 보험 지원(본인 및 가족 포함) • 사내 마사지룸 운영 • 심리지원 프로그램 운영(EAP 제도) [사내 카페 및 스낵바 무료 운영] • 사내 바리스타가 제조하는 커피 / 음료 (20종 이상) 무제한 제공 • 스낵바 및 간편식품 상시 무료 제공 [임직원 혜택] • 입사 시 100만원 상당 웰컴 패키지 지급 • 매년 자사 복지올 100만 포인트 지급 [성장 지원] • 업무 관련 도서 구매비 지원 • 온라인 교육 플랫폼 무료 이용 지원 • 신규입사자 대상 멘토링/버디 제도 운영 [경조사 지원] • 결혼축하금 100만원 및 결혼기념휴가 5일 제공 • 생일 2시간 조기퇴근 및 선물 제공 • 그 외 다양한 경조사 지원 (경조금, 화환, 휴가 등) [인센티브 제도] • 성과에 따른 PI/ PS 제도(연 3회) 운영 • 모집 기간 : 채용 시 마감(수시 채용) - 본 공고는 채용마감일이 도래하지 않더라도 조기에 마감될 수 있는 수시채용 공고로 진행됩니다. • 서류전형 합격 시 조직적합도 검사 및 면접전형 안내 메일을 동시에 드립니다. • 조직적합도 검사는 조직의 인재상 부합여부를 판단하는 인성검사이며, 온라인으로 시행됩니다. • 모든 전형에 대한 합격 여부는 전형일 기준 2주 이내에 이메일 혹은 기타의 방법을 통해 개별로 안내되며, 결과 발표일보다 전형결과 안내가 늦어질 경우 별도 연락 드릴 예정입니다. • 상황에 따라 채용 프로세스는 유동적일 수 있습니다. • 최종 제출 후에는 지원서 수정이 불가하오니 이 점 유의하여 주시기 바랍니다. • 모든 경력사항은 사실에 기반하여 정확히 작성해야 하며, 경력 기간 및 내용이 사실과 다를 경우 채용이 취소될 수 있습니다. *국민연금가입 이력 확인을 통해 실제 기업명, 입·퇴사일, 고용형태 등을 검증합니다.