정확한 숫자로 회사의 다음 단계를 준비할 Finance Manager를 찾고 있습니다. 🔍 | 바인드의 성장 🚀 바인드의 시작은 거창한 계획이 아니라 하나의 의문에서 출발했습니다. "왜 경제적 여유와 시간적 여유를 동시에 가진 35+ 남성들을 위한 모바일 서비스 영역은 비어 있을까?" 시장에는 오랫동안 이런 가정이 있었습니다. "35+ 남성은 모바일 서비스에 익숙하지 않고, 소비에도 소극적일거야." 하지만 우리는 데이터를 통해 그 가정이 잘못되었다는 것을 발견했습니다. 그리고 그 확신을 35+ 남성 패션 플랫폼 athler로 증명하기 시작했습니다. 바인드는 연간 거래액 240배 성장, MAU 303만 돌파, 100억 규모 Series B 투자 유치까지 빠르게 만들어 왔습니다. 이제는 더 큰 성장을 위해, 빠르게 실험하고 결과로 증명하는 동료를 찾고 있습니다. | 일하는 방식 🧬 바인드는 하드워킹 하는 팀입니다. 이는 단순히 오래 일하는 것이 아니라, 높은 기준을 스스로 세우고 빠르게 실행하며 끝까지 결과를 만드는 태도를 의미합니다. 우리는 "충분히 괜찮은 수준"에서 멈추지 않습니다. 여러번 수정하더라도 기준을 낮추지 않습니다. 또한 문제가 발생하면 개인의 탓으로 돌리지 않고, 구조와 방식에서 답을 찾습니다. 성과는 개인의 노력이 아닌, 팀이 함께 만든 결과라고 믿습니다. 팀 바인드의 일하는 방식이 궁금하다면 :

https://teambind.ninehire.site/culture

| 바인드의 Finance Squad 💡 Finance Squad는 회사의 재무·회계·세무 전반을 책임지며, 숫자로 회사의 현재를 진단하고 미래를 설계하는 조직입니다. 시리즈 B 투자 유치 이후 회사가 빠르게 성장하면서 재무 조직에도 새로운 과제가 주어지고 있습니다. 커머스·플랫폼 사업 특유의 복잡한 정산 구조를 안정적으로 운영하면서 동시에 더 정교하게 고도화해야 하는 상황입니다. Finance Squad는 "실무를 굴리는 재무"에서 "회사의 성장을 이끄는 재무"로 도약하는 과정에 있습니다. 그 출발점은 결산과 정산입니다. 매월 정확한 숫자가 제때 닫혀야 외부감사도 FP&A도 투자자 리포팅도 그 위에 설 수 있습니다. 이 과제는 방향을 잡는 리드와 결산과 정산을 끝까지 책임지는 실무자가 함께할 때 완성됩니다. 바인드에서 함께 구조를 만들어 간다는 마인드로 숫자를 정확하게 닫아 회사의 다음 단계를 준비할 Finance Squad 멤버를 기다리고 있습니다.

1. 재무회계 • 전표 처리(더존 위하고), 결산 조정 사항(선급비용·미지급비용·충당부채 등)을 정리합니다. • 회계법인과 협업하여 결산 검토 및 외부감사(중간·기말) 대응 자료를 준비합니다. • 법인카드·경비 증빙을 정리하고 계정을 분류합니다. 2. 자금 • 자금 출납 및 일일 현금을 관리합니다. • 셀러 정산 스케줄에 따른 지급을 집행하고 검증합니다. • 여유자금 운용 실무를 지원하고 증권사 금융상품을 관리·회계 처리합니다. 3. FP&A(관리회계) • 월별 손익을 예측 대비 실적 기준으로 분석하고 경영진 리포팅을 지원합니다. • 자동화 파이프라인을 기반으로 재무지표를 산출하고 정합성을 관리합니다. 4. 정부지원사업 및 투자 운영 • 정부지원사업의 결과 보고 및 운영 등 관련 업무를 지원합니다. • 결산을 기반으로 분기·반기 결산 현황 보고자료 작성을 지원합니다. • 정기·임시 주주총회 운영을 지원합니다. • 법인카드·계좌의 발급·배부·경비 시스템 등록을 관리합니다. • 보증보험 및 PG사와 커뮤니케이션합니다.

• 재무회계 실무 경력 3년 이상이며 결산 실무 경험이 있으신 분 • 발생주의 회계 처리에 대한 이해와 전표 작성 실무 능력을 갖추신 분 • 함수를 활용해 데이터를 정리하고 대사할 수 있는 수준의 스프레드시트 활용 능력을 갖추신 분 • 회계법인·세무법인 등 외부 파트너와 원활하게 커뮤니케이션할 수 있으신 분

• 이커머스·플랫폼 업계에서 재무 업무를 경험해보신 분 • 외부감사 대응 경험이 있으신 분 • 정부지원사업 사업비 집행·정산 경험이 있으신 분 • SQL 또는 BI 툴을 활용하거나 Claude·ChatGPT 등 AI 도구를 실제 업무에 적용해보신 분 • 재경관리사·전산세무 등 관련 자격증을 보유하신 분

• 서류전형 ＞ 직무인터뷰 ＞ 컬쳐인터뷰 ＞ 레퍼런스체크 ＞ 처우협의 ＞ 최종합격 • 채용 프로세스는 상황에 따라 변동될 수 있으며, 발생할 경우 개별적으로 안내드립니다.

• 연 2회 연봉 협상 • OKR 달성 시 전사 성과급 • 인재 추천 보상금 • 3년 / 5년 장기근속 보상금 • 연 최대 150만 원 자기개발비 • 개인 법인카드 • AI Tool 무제한 • 최신형 업무 장비 • 15,000원 야근 식대 및 야근 택시비 • 오전 8시 ~ 11시 시차 출근제 • 자유로운 연차 / 반차 / 반반차 사용 • 생일 유급 휴가(1일) 및 선물 • 명절 선물 • 연 30만 원 건강검진