안녕하세요? 필로메디에 관심을 가져주셔서 감사합니다. 필로메디는 병원의 growth를 만드는 것을 업으로 삼고 있는 회사입니다. 단순 광고를 운영하는 대행사가 아니라, 마케팅·경영지원·AI라는 방법론을 통해, 병원의 성장을 함께 만드는 파트너가 되고자 합니다. --- 필로메디가 하는 일은 아래와 같습니다. - 마케팅ㅣ병원에 환자들을 데려옵니다. - 홈페이지 개발/운영ㅣ환자를 설득하기 위한 홈페이지를 만들고 운영합니다. - 의료 AIㅣ환자들을 위한 챗봇을 만들어 병원의 응대 효율을 높이고, 환자들의 내원율을 올립니다. - MSO 경영지원ㅣ병원 설립, 자금 조달, 인테리어, 인사, 재무/회계, 법무 등 병원을 운영하는데 필요한 경영지원을 제공합니다. --- 회사 재무 상황은 아래와 같습니다. - 2025년 매출 21.5억 원 / 영업이익 3.37억 원 - 2026년 상반기 매출 14.9억 원 / 영업이익 2.2억 원 (2026년은 전년 대비 50% 이상 성장할 것으로 기대하고 있습니다.)

해당 포지션은 필로메디에서 미용 시술보다는 질환과 진료를 중심으로 하는 병원을 맡고 있는 MSO 2팀의 콘텐츠 마케터 포지션입니다. 이 포지션에서 맡게 되실 업무는 아래와 같습니다. 1. 콘텐츠 이해 & 제작 회사에서 정리해둔 진료과 별 자료를 바탕으로, CDJ에 맞는 콘텐츠를 제작/업로드 합니다. 2. 주로 다루는 채널 GEO를 위한 웹 블로그, SEO를 위한 네이버 블로그, 심도 깊은 인터뷰를 담은 신문 기사, 유튜브 영상 대본, 인스타그램 릴스/카드뉴스, 카페 바이럴

아래와 같은 분을 찾습니다. 1. 의료 콘텐츠를 이해하고 쉽게 전달할 수 있는 분 의학 자료 및 의사들의 인터뷰 내용을 읽고 이해한 뒤, 환자에게 친숙한 언어로 콘텐츠를 만들 수 있어야 합니다. 2. 구조화된 글을 쓸 수 있는 분 의료 콘텐츠를 많이 작성하다 보니, 상대적으로 글쓰기 업무가 많습니다. AI의 도움을 받겠지만, 초안의 순서와 흐름을 다듬어 하나의 완성된 글로 만들 수 있어야 합니다. 3. 사실을 확인하고 콘텐츠를 작성할 수 있는 분 의료 콘텐츠의 특성상 정보의 정확성이 중요합니다. 질환명, 수치, 의학적 표현 등을 자료나 의료진의 답변과 비교해 확인할 수 있어야 합니다. 4. 환자가 무엇을 궁금해하는지 생각할 수 있는 분 환자가 왜 이 내용을 찾는지 생각하고, 그 궁금증을 기준으로 필요한 정보를 구성할 수 있어야 합니다. 5. 필요한 내용을 정확하게 소통할 수 있는 분 필요한 내용을 명확하게 전달하고, 모르는 것은 질문할 수 있어야 합니다. 전달받은 내용도 제대로 이해했는지 확인하며 업무를 진행할 수 있어야 합니다.

이런 분과 함께하고 싶습니다. 1. 일을 통한 성장을 지향하는 분 필로메디는 일을 잘해내는 과정에서, 개인도 함께 성장한다고 생각합니다. 새로운 업무를 맡았을 때 필요한 내용을 직접 공부하고, 한 번 받은 피드백을 다음 결과물에서 개선할 수 있는 분과 잘 맞습니다. 2. 맡은 일에 몰입할 수 있는 분 필로메디는 맡은 일에 깊게 몰입해 결과를 만드는 문화를 가지고 있습니다. 그리고 그 노력과 기여에는 보상이 따라야 한다고 생각합니다. 3. 적극적·능동적으로 문제를 해결하는 분 문제를 다른 사람에게 미루기보다, 내가 할 수 있는 일부터 찾고 해결하려는 분과 잘 맞습니다. 4. 솔직함을 기반으로 동료를 존중하는 분 업무상 필요한 이야기는 직급과 관계없이 솔직하게 나누려고 합니다. 다만, 솔직함과 무례함은 다릅니다. 의견은 분명하게 말하되, 함께 일하는 사람을 존중할 수 있어야 합니다. 5. 동료들과 가깝게 일하는 것이 괜찮은 분 필로메디는 전 직원 10명이 함께 일하는 작은 조직입니다. 서로의 업무가 가까이 연결되어 있어, 동료들과 자주 이야기하고 도움을 주고받으며 일합니다.

서류 → 1차 면접 → 과제 → 2차 면접 → 처우 협의 및 입사 1. 서류 이력서 및 경력기술서를 자유롭게 제출해 주세요. 성과를 수치로 적어주시면 가장 좋습니다. 2. 1차 면접 - 팀장 실무 경험과 역량을 확인합니다. 이 자리에서 해당 레벨의 급여 밴드를 먼저 말씀드립니다. 3. 과제 1차 면접 합격자에 한해 실무 과제를 드립니다. 과제는 실제로 입사하시게 되면 맡게 될 일을 바탕으로 준비합니다. (소정의 과제비를 드립니다) 4. 2차 면접 - 대표 앞서 안내한 다섯 가지 인재상을 중심으로 진행합니다. 5. 처우 협의 → 입사

이 포지션에서 일하면서 얻을 수 있는 것들은 아래와 같습니다. 1. 마케팅 성과와 병원 매출/운영을 함께 볼 수 있는 경험을 가질 수 있습니다. 2. 업무에 대한 결정권이 빠르게 주어져, 결정을 해볼 수 있는 기회를 가질 수 있습니다. 3. 능력이 증명한다면 연차와 관계 없이 빠르게 레벨(직급)/연봉을 올릴 수 있습니다. 4. 회사 영업이익의 10%를 성과금 Pool로 쓰고, 1년에 2회(2월, 8월) 지급합니다. 5. 회사 재무를 투명하게 공개하기 때문에, 내 기여도를 눈으로 확인할 수 있습니다. --- 지원 전에 아래 내용도 확인해주세요. 1. 시스템이 완벽하게 구현된 회사는 아닙니다. 최대한 시스템을 잘 만들기 위해 노력하고 있지만, 세부적인 업무 방식과 기준은 지금도 계속 만들어가고 있습니다. 시스템의 완성도를 원한다면 저희 회사는 적절한 회사가 아닙니다. 2. 새로운 일이 주어지는 경우가 많습니다. 성장하는 회사이기 때문에, 새로운 사업 기회가 많이 생기는 편입니다. 그러다 보니, 새로운 일을 맡아서 수행해야 되는 경우가 많습니다.