지속가능경영팀은 CJ올리브영의 ​커뮤니케이션담당 ​산하 ​조직으로 ESG와 ​사회공헌을 담당하고 있으며, ESG ​업무에서는 ​대외공시, 전략 ​및 관리체계 수립, ​환경 및 ​공급망 ​관리 업무를 ​수행하고 ​있습니다. 국내외 ​규제에 선제적으로 대응하고, ​데이터에 ​기반한 ESG 관리체계를 ​구축하여 ​회사의 ​지속가능한 성장을 뒷받침합니다.

​1. 전사 ​ESG ​전략 및 ​과제 기획·관리 ​(국내외 ​ESG 규제·공시기준 동향 ​모니터링 및 ​대응) 2. 지속가능성 공시 대응 (Impact Report 발간, 그룹 ESG 공시 지원 등) 3. ESG 거버넌스 및 관리 지표 운영·관리 4. 온실가스·폐기물 등 환경 데이터 산정, 제품·패키징 등 자원순환 관련 개선 과제 발굴 5. 공급망 ESG 리스크 진단 및 개선 과제 이행관리, 지원 프로그램 기획·운영 6. 임직원 인식 제고 활동 추진

[Education] - 학사 학위 이상 (전공 무관) [Skills & Experience] - ESG 관련 경력 3년 이상 (총 업무 경력 7년 이상) - 지속가능경영 보고서 발간 경험 - ESG 데이터 취합 및 검증, 관리 지표 운영 경험 - 글로벌 ESG 평가 대응 및 고객사 대응 경험 - 환경 데이터 산정 또는 자원순환 관련 과제 추진 경험 - 구조화된 보고서 작성 및 보고 스킬 보유자 - 임직원 인식 제고 활동 추진 경험 [Character & Personality] - 새로운 과제를 기획하고 끝까지 완주하는 주도성을 갖춘 분 - 경영진 보고 및 유관부서 협업에 능한 커뮤니케이션 역량을 갖춘 분 - 단기간 성과가 보이지 않는 과제도 여러 방법을 시도하며 끝까지 추진하는 끈기를 갖춘 분

[Experience] - 상장사 ESG 조직 실무 또는 ESG 컨설팅 경험 [Skill/Knowledge] - 영어 비즈니스 커뮤니케이션 가능자 - 주요 지속가능성 보고·공시기준(GRI, ISSB 등)에 대한 이해를 갖춘 분 [Others] - 해외 출장에 결격 사유가 없으신 분

서류 전형 - 1차면접 전형 -온라인 인성검사- 2차면접 전형 - 3차 전형(평판조회 및 처우협의) - 건강검진 - 합격

- 병역필 또는 면제로 해외여행에 결격사유가 없는 분에 한하여 지원 가능합니다. - 채용에 합격하시는 경우 3개월의 수습기간을 적용합니다. - 직무에 따라 면접 방식 및 전형 프로세스가 변경될 수 있습니다. - 지원서 내용 중 허위사실이 확인될 경우 채용이 취소될 수 있습니다. - CJ계열사(자회사 포함)에 재직 중인 경우 지원이 제한됩니다. - 전형 불합격 후 6개월 내 동일 공고 재지원은 권장하지 않습니다. - 2차 면접 합격자에 한하여 평판조회 및 처우협의가 동시 진행되며, 평판조회 결과에 따라 채용 절차가 중단될 수 있습니다. 올리브영 채용 블로그에서 더 많은 정보를 확인해 보세요! 채용 블로그 바로가기 :

career.oliveyoung.com

테크 블로그 바로가기 :

oliveyoung.tech