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한화이센셜(주)

내부회계

51-300명
저녁 제공
성과급
반반차 제도
복지포인트
교육비 지원
장기근속 포상
경조금
리프레시 휴가
임신/출산 지원
  • 공고소개
  • 주요업무
  • 자격요건
  • 우대사항
  • 채용절차
  • 기타안내
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한화이센셜(주) 조직 이미지
[정밀 전자제품 핵심 소재/부품 공급사] 한화이센셜은 차별화된 기술력으로 스마트폰, 태블릿PC, 자동차 전장, 디스플레이 등 정밀 전자제품 핵심 소재/부품을 개발하여 국내 전자산업의 경쟁력 확보에 크게 기여했으며, 자동차 전장용 회로소재로 그 적용 분야를 확대하고 있습니다. 또한, OLED 패널 제조의 핵심 부품인 FMM 국산화를 위해 대규모 투자를 진행하는 등 미래 전자 소재 핵심 기업을 목표로 나아가고 있습니다. [근로조건] • 근로형태 : 정규직 * 입사 후 3개월의 수습기간 적용(급여 및 복리후생 동일)

주요업무

• 내부회계관리제도 운영 - 연간 내부회계관리제도 운영 계획 수립 및 일정 관리 - 내부회계관리제도 설계 및 운영 평가 수행(ELC, PLC, ITGC) - 내부회계관리제도 규정, RCM, FlowChart 등 관련 문서 제·개정 - 경영진·감사(위원회)·이사회 대상 운영실태 보고자료 작성 - 외부감사인 대응(내부회계관리제도 감사·검토지원) - 임직원 대상 내부회계관리제도 교육 수행 • 공시 - 상호출자제한기업집단 관련 지정자료 제출 및 공시 업무 - 대규모 기업집단현황, 하도급대금 결제조건 공시 등 법정 공시 대응 - 공시 관련 유관부서 자료 취합 및 정합성 검증

자격 요건

• 내부회계관리제도 운영 실무 경력 3년 이상 • K-IFRS 회계기준 및 내부회계관리제도 관련 법규에 대한 높은 이해도 • 주요 재무 프로세스와 결산 프로세스에 대한 이해 • 커뮤니케이션 능력, 분석적 사고 및 문제해결력, 원칙준수 및 윤리의식

우대사항

• 내부회계관리제도 구축 또는 외부감사 대응 경험자 • 제조업 내부회계 경험자 • SAP ERP 사용 경험 및 데이터 분석 능력 보유자

채용절차

•서류전형 → 1차면접 → 2차면접 → 평판조회 및 처우협의 → 채용검진 → 입사 (*전형절차는 당사 사정에 따라 변경 될 수 있습니다.)

기타안내

• 주거지원 : 단신부임자 주거안정자금 지원 • 동호회 : 사내동호회 운영/지원 • 회사 분위기 : Start-up 분위기, 인재육성 중시 • 의료/건강 : 건강검진(일반/종합), 단체상해보험 • 출산/육아 : 산전/후 휴가, 육아휴직, 남성출산휴가(아빠휴가), 난임휴가, Mom's Package, 시차출퇴근제 • 복장 관련 : 자율 복장(반바지 착용 가능) • 교육/훈련 : 신입사원교육(OJT), 직무능력향상교육, 리더십강화교육, 외국어 시험 응시료 지원, 사내/외 교육 지원 • 휴일/휴가 : 경조휴가, 반(반)차, 아빠휴가, 안식월, 하계휴가
이 포지션에 필요한 전문분야/기술
회계감사
내부통제
회계
회계관리
감사대응
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직급/직책사원,대리 / 대리~과장급
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근무지충청남도 아산시
경력3년 이상
학력학사 이상
마감일
2026.10.22
D-7
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